盈峰环境
岗位信息
招聘岗位
产品经理 Product Manager
工作城市
长沙
学历要求
本科
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
招满即止
发布日期
2026-08-13
📋 岗位职责 / 任职要求
岗位职责:
1.协助产品经理完成业务需求调研、用户访谈记录整理与分析,提炼核心需求点。
2.参与产品原型设计与PRD撰写,跟进需求从设计到上线的全流程。
3.协助竞品分析与行业调研,输出结构化的调研报告。
4.跟踪项目进度,协调研发、测试、业务等多方沟通,推动需求按期交付。
5.参与产品上线后的数据跟踪与问题反馈收集,提出优化建议。
岗位要求:
1.985/211院校本科或硕士在读,计算机、工业设计、信息管理、自动化等相关专业优先。
2.沟通表达清晰,能将复杂问题简洁准确地传达给不同角色。
善于独立思考与主动提问,对产品逻辑有好奇心,不满足于表面理解。
学习能力强,能快速上手Axure/墨刀等原型工具,熟悉基本的产品方法论加分。
3.有B端产品实习经验、或参与过互联网/数字化相关项目者优先。
做事有条理,抗压能力好,能适应多线程并行的工作节奏。
Job Responsibilities
Assist senior product managers in business demand research, organize and analyze user interview records, and summarize core user demands.
Participate in product prototype design and PRD drafting, and follow up the whole process of requirements from design to official launch.
Support competitor analysis and industry research, and deliver structured research reports.
Track project progress, coordinate communication among R&D, testing and business teams, and ensure on-time delivery of product requirements.
Monitor operational data after product launch, collect user feedback and put forward product optimization suggestions.
Job Requirements
Undergraduate or postgraduate students from 985/211 universities. Majors in Computer Science, Industrial Design, Information Management, Automation and other related fields are preferred.
Possess clear communication skills to deliver complex information concisely and accurately to cross-functional teams.
Capable of independent thinking and active questioning, curious about product logic and willing to explore in-depth principles rather than superficial understanding.
Quick learner who can rapidly master prototype tools such as Axure and Modao. Familiarity with basic product methodologies is a plus.
Prior internship experience in B-end products or participation in Internet/digitalization projects is preferred.
Well-organized, pressure-resistant, and capable of handling multi-task parallel work efficiently.
🏢 企业简介
总部广东顺德
投递方式
投递入口为会员专属,登录 / 注册 后查看(注册送 15 天免费试用)🎯 AI校招画像 (来源:百度AI搜索+DeepSeek)
🏢 公司文化与工作氛围
关于盈峰环境企业文化与氛围的信息主要来自BOSS直聘用户评价(一名自称在职6年的人事专员): - 该用户评价:“工作环境超棒,公司有十年的老员工,并且大家都很nice!”、“正规公司化管理,企业文化很温馨,经常有下午茶和聚餐,各种节日福利和生日福利,属于比较能学到东西的。”
- 晋升文化:该评价提到“老板也鼓励有能力的自荐晋升”,说明公司在晋升机制上鼓励主动性和内部自荐。
- 职业发展氛围:材料2-1和2-2均提到公司提供“专业、管理双晋升通道,职业技能评定”,以及“新员工培训、部门一对一导师指导、管理技能培训、各职能专业技能培训”,反映出重视人才培养的组织风格。
- 注意:该BOSS直聘评价的公司主体标签为“未融资、20-99人、批发/零售”,与盈峰环境科技集团股份有限公司的公开规模存在差异,该评价可能来自盈峰环境旗下或关联的子公司,仅供参考。
💰 薪资待遇与年终奖
涉及薪酬的信息分为两部分,口径不同,分别引用如下: 校招简章中的年薪范围:
- 博士生:薪酬面议
- 研究生:12-15万/年
- 本科生:9-12万/年 职友集统计数据:
- 薪酬区间:¥2K-30K/月,其中53.9%的岗位拿¥6-15K/月
- 2026年薪资较上年持平
- 按学历统计:大专平均¥7.0K/月;本科平均¥15.1K/月(该数据为样本中本科岗位的统计口径)
- 按地区统计:长沙平均¥13.5K/月
- 具体岗位薪酬示例: - 商务接待:¥6K-8K/月(长沙,1-3年,本科以上) - 供应商质量工程师:¥10K-15K/月(长沙,3-5年,本科以上) - 项目经理/主管:¥10K-15K/月(长沙,3-5年,本科以上) - 营销经理:¥5K-10K/月(西安,1-3年,本科以上) - 营销经理(山西):¥5K-10K/月(太原,1-3年,本科以上)
🎁 福利体系
和2-2均列出了公司福利情况,内容基本一致,具体包括: - 五险一金:入职即购买五险一金,部分岗位购买六险一金(含商业保险)”)。具体缴纳基数与比例未在材料中说明。
- 员工宿舍:提供员工宿舍,含空调、热水、独立卫生间等。
- 餐补:为员工提供工作日食堂用餐/餐补。
- 免费班车:上下班免费班车服务,覆盖长沙市、佛山市大部分地区。
- 免费工装:提供统一职业装。
- 带薪休假:年休假、生日假、探亲假、法定节假日等。
- 职级晋升:专业、管理双晋升通道,职业技能评定。
- 培训开发:新员工培训、部门一对一导师指导、管理技能培训、各职能专业技能培训。
- 其他福利:经常有下午茶和聚餐,各种节日福利和生日福利。
📋 校招流程经验
与提供的招聘流程表述略有差异,均引用如下: - (2024年发布):网申投递简历 → 校园宣讲 → 初试 → 复试 → 测评 → 终试 → 发放offer
- (2023年发布,2024届):网申投递简历 → 校园宣讲 → 初试 → 测评(部分岗位) → 复试 → 终试 → 发放offer 由此可见:
- 校招整体流程包含网申、宣讲、初试、复试、测评、终试、offer发放等环节。
- 测评环节并非所有岗位统一安排,而是“部分岗位”需要测评;且测评在流程中的顺序在两份材料中不同(一份在复试后,一份在初试后复试前),可能因年份或岗位类型而异。
- 网申官方渠道:登录校招官网 http://infore.zhiye.com/inforeenviro 投递简历。
🚀 投递建议与避坑指南
根据材料可提取以下客观参考点: - 招聘规模:2027届校招“逾百个岗位,合计招聘需求200+人”。2024届同样为“逾百个岗位”,说明公司历年来校招岗位数量较为充足。
- 岗位方向: - 园林绿化类:林学、园林、生态保护等专业 - 项目运营类:专业不限 - 营销服务类:机械类、市场营销、国际贸易、电子商务等专业
- 工作地点:湖南长沙、广东顺德、全国(部分岗位)。
- 对接联系:黎经理 0757-29899351 / 13129057692(该信息来自2023年发布的简章,可能已失效,建议以官网最新信息为准)。
- 晋升方面:材料3-1提到“老板也鼓励有能力的自荐晋升”,对于希望在职业发展上主动争取机会的求职者,公司文化中可能存在一定自荐通道。
👥 员工口碑与离职率评价
- 员工口碑: - 正面评价包括:工作环境超棒、团队氛围好(大家很nice)、公司化管理正规、企业文化温馨、福利活动多(下午茶、聚餐、节日福利、生日福利)、能学到东西、待遇在行业中上等。 - 该评价同时提到公司在员工培训与导师指导方面比较完善(对应福利信息中的“部门一对一导师指导”)。 - 局限:仅为单一用户的评价,且该评价主体的公司标签为“20-99人、批发/零售”,可能不代表盈峰环境科技集团整体情况,请结合此背景参考。 - 推荐程度:材料3-1评价者表示公司“属于比较能学到东西的”、“发展空间比较大”,整体倾向正面,但该评价不足以作为广泛推荐依据。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
- 招聘规模与趋势: - 2027届校招:逾百个岗位,合计招聘需求200+人。招聘对象为2026年12月-2027年6月毕业的海内外硕士、本科应届生。 - 2024届校招:同样为逾百个岗位,招聘博士、硕士、本科应届毕业生。 - 对比两届信息,公司校招规模均保持在“逾百个岗位”级别,但无法据此判断2027届
ℹ️ 信息来源
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