远景能源
岗位信息
招聘岗位
销售管理工程师(国内)
工作城市
上海、乌鲁木齐、兰州
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
发布日期
2026-07-14
📋 岗位职责 / 任职要求
我们需要你:
1、协助完成风机、储能、绿分子等业务目标分解与下达,跟踪经营指标达成情况,开展风险识别、预判及预警;
2、负责收集、统计、跟踪和管理机会项目、市场招投标信息、友商动态、市占率及订货数据,开展数据分析并为业务决策提供支持;
3、协助推进重大项目管理机制,跟踪重点项目进展,组织专题讨论、阶段汇报及问题闭环,推动项目高效落地;
4、支持国内及国际业务销售全流程执行,从线索跟进、客户对接、需求沟通到订单签约、履约、交付及回款,提升销售执行效率与质量;
5、对接区域代表处、系统部及生产、物流、交付、产品研发等相关团队,拉通内外部资源,推动客户需求响应、订单执行及问题解决;
6、参与销售流程、LTC机制及相关管理制度建设与优化,推动 IT 系统及管理机制落地,提升销售管理规范性与协同效率;
7、配合开展客户维护、客户活动、品牌活动、体系会议等相关工作,提升客户满意度和业务粘性;
8、协助搭建经营管理看板和销售数据台账,输出管理报表,识别业务风险和改进机会,支持销售管理体系持续优化;
9、根据公司战略,支持区域销售管理体系、大客户开拓策略及协同机制建设,推动高价值项目落地和组织能力提升;
10、收集市场趋势及客户需求,推动销售模式、产品结构及业务合作方式的优化与创新;
我们期望你:
1、本科及以上学历,市场营销、国际贸易、工商管理、能源、工科、经济、管理等相关专业优先;
2、对新能源、风电、储能、氢能或绿分子等行业的销售管理、业务拓展、销售执行或跟单管理工作有浓厚兴趣;
3、具备良好的沟通协调能力、书面表达能力、关系管理能力和执行力,能够高效推动跨部门协同;
4、具备较强的逻辑思维、数据整理与分析能力,工作积极主动、细致严谨,能够妥善处理复杂业务细节;
5、具备一定的项目推进能力、资源整合能力和问题解决能力,能够在多任务和快节奏环境下高效工作;
6、具备较强的责任心、自驱力和抗压能力,能够适应灵活工作安排及必要的国内/国际出差;
7、具备团队协作意识,乐于配合团队完成业务目标,主动补位并推动目标达成;
8、英语可作为工作语言,具备流畅的口语交流及书面文档能力;
9、熟悉主流大模型及Agent应用,能运用AI解决问题提升工作效率;
申请职位
2027届应届生允许2026年06月01日至2027年12月31日内投递1次,请选择适合的职位进行投递
苏公网安备32028102001921号苏ICP备11057395号-8
🏢 企业简介
总部上海
📍 主要办公地点
🎯 AI校招画像 (来源:DeepSeek AI搜索)
🏢 公司文化与工作氛围
新能源科技企业,业务覆盖智能风电、储能、智能电池、物联网等。企业文化强调技术驱动和长期主义,研发氛围浓厚。
⏰ 加班情况与工作强度
弹性工作制不打卡。研发岗多数9:30-10:00到岗,18:30-19:00离开,7点后楼层基本没人。早年扩张期有996,目前项目交付期有压力但行业内不算卷王。
💰 薪资待遇与年终奖
定岗培训生20K/月。轮岗培训生(EGT)产品技术支持15-20K/月。技术支持岗15-25K/月。整体在储能行业有竞争力。
🎁 福利体系
六险一金按上海最高标准缴纳,应届生10天年假+5天病假,餐补+下午茶,带薪年假,年度体检。
📋 校招流程经验
网申→简历筛选→笔试/测评→专业面试→HR面→offer。校招800人规模。
🚀 投递建议与避坑指南
上海黄浦区总部、无锡江阴有岗位。研发岗适合想在新能源赛道长期积累的应届生。技术支持岗需接受出差。
👥 员工口碑与离职率评价
员工反馈研发岗适合长期发展,技术成长快。不打卡弹性工作制是亮点。储能行业薪酬有竞争力。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
2027秋招800人规模,AI应用开发、储能研发、智能电池方向扩招。新能源赛道高增长带动人才需求。
ℹ️ 信息来源
本条招聘信息由校招宝转载自 Moka 招聘系统(企业校招官网),版权归原发布方所有,校招宝仅作信息聚合与导航。
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