成都华微电子科技股份有限公司
2027届央企

岗位信息

招聘岗位
数字IC设计工程师-成都
工作城市
成都
学历要求
硕士
是否笔试
未明确
招聘批次
2027届
截止日期
2026-10-15 09:00:00
发布日期
2026-09-06

📋 岗位职责 / 任职要求

【工作职责】 多方向可选:FPGA/SOC/MCU/通信ADC/SerDes 1、参与芯片/嵌入式数字系统需求拆解、方案设计与架构梳理,负责对应方向核心模块的数字前端设计开发工作,覆盖FPGA逻辑开发、SOC芯片数字模块设计、MCU外设逻辑设计、通信接口(ADC、SerDes)数字逻辑开发等相关工作。 2、熟练使用Verilog HDL语言完成代码编写、模块设计、时序优化,配合验证团队完成功能仿真、问题迭代,保障代码功能完整、逻辑可靠、时序合规。 3、负责相关技术文档编写,包括模块设计方案、技术规格书、代码注释、迭代复盘文档等,规范项目开发流程,保障研发过程可追溯。 4、跟进项目全流程,配合DFT、数字后端、测试、硬件等上下游团队对接联调,及时解决开发、调试过程中的逻辑问题,保障项目按期推进。 5、跟进行业前沿数字设计技术,参与团队技术研讨、方案优化与技术迭代,积累FPGA、SOC、MCU、高速通信接口等方向专项技术能力。 【任职要求】 1、学历专业:2027届应届硕士及以上学历,微电子、集成电路、电子信息、通信工程、计算机等相关专业。 2、专业基础:掌握数字电路、时序逻辑、状态机、总线协议等核心基础知识,熟悉Verilog HDL编程语言,具备独立模块编码开发能力。 3、方向适配(满足其一即可): - FPGA方向:熟悉FPGA开发流程,有图像、通信、控制类FPGA项目实操经验优先; - SOC方向:熟悉SOC架构、片上总线(AHB/APB/AXI),有SOC模块开发、系统集成经验优先; - MCU方向:熟悉MCU外设架构、接口协议,有MCU数字逻辑、控制模块开发经验优先; - 通信方向:了解ADC采样逻辑、SerDes高速接口基本原理,有高速通信数字逻辑开发经验优先。 4、工具能力:熟悉Vivado/Quartus、Modelsim等主流开发仿真工具,了解IC设计基本流程。 5、综合素质:具备良好的逻辑思维、学习能力和问题排查能力,工作踏实严谨,有良好的团队协作意识和沟通能力,愿意深耕集成电路数字设计领域。 【福利待遇】 ✅ 极具竞争力薪酬:硕士 25W+/ 年,博士 / 博士后一人一议 ✅ 优厚保障:六险一金(公积金 12%)+ 补充商业保险 ✅ 多重补贴:餐补、通讯补贴、安家费 ✅ 暖心工会福利,节日及人文关怀全覆盖 ✅ 一对一导师带教,系统化技能培训,技术 & 管理双通道晋升

🏢 所属集团简介(中国振华)

本岗位招聘主体为 成都华微电子科技股份有限公司,中国振华 为其所属集团/母公司,以下为集团介绍。
总部贵阳
📍 主要办公地点
贵阳成都深圳东莞凯里西安长沙

投递方式

投递入口为会员专属,登录 / 注册 后查看(注册送 15 天免费试用)

🎯 AI校招画像 (来源:DeepSeek AI搜索)

🏢 公司文化与工作氛围
央企文化,中国电子(CEC)旗下核心骨干企业,三线央企背景。国家专精特新'小巨人'企业聚集,强调军工品质和自主可控。在电子元器件、半导体领域地位重要。
⏰ 加班情况与工作强度
5天8小时工作制,加班时间用于调休。研发岗位加班相对较少,生产岗位可能有倒班。整体工作强度在电子行业中属于中等水平,比互联网企业轻松。
💰 薪资待遇与年终奖
本科综合年薪8-18万,硕士综合年薪10-28万,博士综合年薪24万起(具体面议)。深圳振华微电子:本科14W+、硕士18W+、博士35W+。振华华联:技术岗9-15K,市场营销7-15K·13薪。振华永光:应届生18.8K,81.8%岗位拿10-30K。振华新云:岗位工资+学历补贴+工龄工资+绩效工资+项目奖。
🎁 福利体系
六险一金(养老、医疗、工伤、失业、生育、补充商业险+公积金)/五险两金(社保、公积金、企业年金);安家补贴;住房补贴;餐费补贴;通讯补贴;出差补贴;过节福利;定期体检;带薪年假;独立公寓;增量补贴;引才补贴;多样化食堂;劳保用品;月绩效奖、季度奖、项目奖、年终奖。
📋 校招流程经验
2027届校园招聘已启动。招聘流程:网申→简历筛选→笔试(部分岗位)→面试(专业面试+综合面试)→体检→签约→入职。旗下子公司众多(振华华联、振华新云、振华永光、振华微电子、成都华微等),各子公司独立招聘。工作地点:贵阳(总部)、成都、深圳、东莞、凯里、西安、长沙、北京、上海等。
🚀 投递建议与避坑指南
电子信息、微电子、半导体、材料、机械等专业优先。旗下子公司众多,可根据意向城市和方向选择投递。深圳、成都子公司薪资较高,贵阳总部生活成本低。博士有专属薪酬方案。面试重点准备专业基础知识和项目经历。
👥 员工口碑与离职率评价
正面评价:央企稳定、福利完善、5天8小时工作制、加班可调休、子公司选择多、半导体/电子元器件领域发展前景好;负面评价:不同子公司薪资差异大、贵阳城市发展有限、部分子公司晋升慢、研发资源不均衡。整体适合追求稳定和专业发展的电子类毕业生。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
在半导体国产替代和军工电子自主可控趋势下,中国振华作为CEC旗下电子元器件平台,招聘需求持续增长。旗下成都华微(科创板上市)、振华微电子等子公司在特种集成电路领域发展迅速,高端人才需求旺盛。

ℹ️ 信息来源

本条招聘信息由校招宝转载自 企业公开校招公告,版权归原发布方所有,校招宝仅作信息聚合与导航。
招聘信息以官方原文为准,投递前请核实截止日期与要求。如涉侵权或信息有误,请邮件联系 kknee@qq.com,我们将在 24 小时内处理。