深圳市中电电力技术股份有限公司
岗位信息
招聘岗位
项目经理（海内外方向）
工作城市
深圳
是否笔试
未明确
招聘批次
2027届
截止日期
2026-10-21 09:00:00
发布日期
2026-09-06
📋 岗位职责 / 任职要求
【工作职责】
1. 在资深项目经理带教下，参与项目进度、成本、质量、安全管控，识别项目风险，协助协调内外部资源推动问题闭环。
2. 参与项目复盘，同步现场风险信息，配合交付团队完成项目纠偏落地。
3. 维护项目台账，编制回款周报，协助经营数据统计上报。
4. 学习项目成本毛利审核，参与签约、技术及预算评审，收集现场信息支撑决策。
5. 协助对接客户、供应商，做好现场商务沟通，打通现场与PMO、PD团队信息同步。
6. 协助现场人员协调、工时及安全合规管理，在实战中积累完整工程项目管理经验。
岗位亮点：完整接触项目全流程，直面真实业务场景，高挑战、高成长，培养独立操盘项目的能力。
7、工作地点：马来西亚/印尼/泰国/以及国内省会城市
【任职要求】
适应出差，具备良好的沟通能力和团队合作精神。
【福利待遇】
1、富有竞争力的薪酬
2、激励性的薪酬结构
3、六险一金
4、周末双休、带薪年休假
5、工会福利、生日礼品
6、年度免费体检
7、租房补贴，入户深圳市、武汉市
8、丰富多彩的团建活动，多种多样的体育运动
🏢 企业简介
成立1993 年性质专精特新小巨人总部深圳
📍 主要办公地点
投递方式
投递入口为会员专属，登录 / 注册 后查看（注册送 15 天免费试用）🎯 AI校招画像 （来源：DeepSeek AI搜索）
🏢 公司文化与工作氛围
央企控股的技术型企业，强调研发驱动与工程师文化，深耕电力二次技术三十余年，氛围务实、技术沉淀深，注重新员工培养与专业能力成长。
⏰ 加班情况与工作强度
研发与技术岗位以项目制推进，节奏相对规范；现场服务、实施与技术支持岗位需要到客户现场（变电站、数据中心、工业现场等）出差，具体强度随岗位与项目而定。
💰 薪资待遇与年终奖
薪酬以固定薪资+绩效+年终构成，深圳总部研发岗在电力设备行业内具竞争力，具体校招薪资区间、人才补贴与签约奖励以当年官方校招公告及offer为准（公开信息未统一披露）。
🎁 福利体系
央企规范缴纳五险一金，补充医疗/商业保险、带薪年假、定期体检、餐补或员工食堂、节日福利、深圳人才引进入户与租房补贴政策，研发岗另有项目/专利相关激励。
📋 校招流程经验
校招流程为线上网申或线下宣讲投递—简历筛选—笔试/线上测评—技术面试（考察电路、电力系统、编程等专业基础）—HR面—offer—签约，硬件与嵌入式岗通常有专业题考核。
🚀 投递建议与避坑指南
电气工程、电力系统及其自动化、电子信息、自动化、嵌入式、计算机、软件、通信专业最对口；投硬件/嵌入式准备模电数电、电力系统、C语言/单片机基础，投软件岗准备Java/前端/数据库与项目；看好电力物联网、能源互联网与央企稳定平台者可优先，建议到宣讲会现场投递并关注深圳总部与各地办事处岗位。
👥 员工口碑与离职率评价
作为细分领域单项冠军，员工普遍认可其技术底蕴、央企背景的稳定性与规范用工，产品在数据中心、工业供配电领域市占稳固；需要注意研发与现场服务岗存在出差，整体是电力电子方向稳健的“小而强”平台。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
受益于新型电力系统、数据中心建设与能源互联网需求，公司持续招聘电力二次设备硬件、嵌入式、工业软件与系统方案人才，2027届秋招在全国多所电力/工科强校宣讲，深圳总部为主要用人地。
ℹ️ 信息来源
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