📋 岗位职责 / 任职要求
该岗位暂未附详细职责说明，完整岗位信息请通过下方投递入口查看原站发布内容。
🏢 企业简介
总部广州
广州银行总部位于广州，是华南地区具有重要影响力的城市商业银行，长期深耕金融与银行领域，主营业务涵盖公司金融、零售金融、金融市场及普惠金融等方向。作为服务区域经济发展的金融主力军，该行以粤港澳大湾区为核心，业务辐射东莞、佛山、深圳、南京等十余座城市，持续完善跨区域经营布局。在数字化转型背景下，广州银行积极推进金融科技建设，探索大数据、人工智能在风控、营销与运营中的落地应用，为业务创新提供技术支撑。依托稳健的经营基础和明确的战略规划，其为应届生提供了涵盖总分行、信息科技与业务条线的多元就业岗位，以及清晰的职业成长通道与良好的行业发展前景
📍 主要办公地点
广州佛山深圳南京中山惠州江门肇庆东莞珠海
官方公告
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📋 岗位说明书
销售
这个岗位做什么
销售在校招里属于典型的业务职能线，说白了就是帮公司把产品或者服务卖出去、把客户维系好。日常大概就是这几件事：
- 跑客户、打电话、聊微信，做需求挖掘和初步触达；
- 跟进出单流程，从报价、演示到签合同都要管；
- 维护老客关系，做复购和转介绍；
- 把市场反馈带回给产品和运营。
目前在站里销售相关的在招岗位有 881 条，说明用人需求是真的旺，几乎各行各业都缺能打仗的同学。
适合谁
销售不挑死专业，但有几类同学投起来更有优势：
- 性格开朗、不怕被拒，能把天聊下去的；
- 有一定社团、兼职、摆摊、拉赞助经历的，证明你敢开口；
- 逻辑清楚、共情力强，能快速懂别人要什么；
- 目标感重，愿意用结果换回报的。
专业上经管、传媒、外语都常见，但工科同学去卖技术类产品反而很吃香。头部招聘企业、主要行业和企业性质这些维度站内暂时还没统计出来，大家可以多翻翻岗位详情页自己判断。
薪资水平
先说真的有数的：根据站内数据，2019届销售岗的月薪参考是 1-14k（单位千元/月），跨度挺大，基本看城市、行业和提成了。
至于现在这一届的具体爆料薪资，站内目前显示暂无，不建议盲信网传平均数。方法论上，你谈薪时重点看「底薪+提成结构+封顶空间」，别只问总数，问清楚新人平均成单周期更靠谱。
怎么投
渠道上，校招宝这类聚合平台能直接刷那 881 条岗位，也别忘了公司官网和宣讲会现场。
时间节奏一般是秋招黄金期最密集，春招补录也有不少销售坑。准备建议：
- 简历里写清任何「与人打交道拿到结果」的经历；
- 面试准备一个你说服别人埋单的小故事；
- 提前查好对方卖什么、客户是谁，别空手去聊。
销售岗讲究真诚和韧劲，资料不齐就先投起来，练几次就有手感了。
🎯 AI校招画像 （来源：公开信息智能整理）
🏢 公司文化与工作氛围
广州银行成立于1996年9月，注册资本金117.76亿元，是广东地区规模最大的法人城商行，股权结构以国有资本为主，性质为国企，规模5000-9999人。秉承“一起同行·一起共赢”核心理念，锚定“服务本地经济的主力银行、服务城乡居民的普惠银行、服务湾区建设的特色银行”发展定位，坚决扛牢市属金融国企责任担当。连续多年荣登全球银行排行榜1000强、中国银行业100强。2025年末拥有190家开业机构，形成立足广州、覆盖粤港澳大湾区、辐射长三角的金融服务网络。截至2025年末，联合政府部门打造7家社保主题网点和17家“健康e站医保服务网点”。
💰 薪资待遇与年终奖
提供有竞争力的薪酬。
🎁 福利体系
七险两金，包含补充医疗保险、企业年金；提供5年住房福利政策。
📋 校招流程经验
流程为：网申→笔试或测评→分批面试→体检→录用。网申截止时间为10月28日。招聘对象主要面向2026年1月至2027年7月毕业的应届生，应在2027年7月31日前取得学历学位证书或教育部留学服务中心颁发的学历学位认证。往年笔试通常为90分钟左右，以综合能力题为主，涉及行测类题目、综合知识、英语和职业倾向测评等内容；言语、数字、逻辑、资料分析这类速度题需重点练时间分配，综合知识和英语建议在网申后每周固定投入，不适合临近考试才突击。工作地点覆盖广州、深圳、南京、佛山、中山、惠州、江门、肇庆、东莞、珠海、清远、汕头、韶关、湛江、梅州等地。
🚀 投递建议与避坑指南
先按城市和岗位筛选，从能否长期接受的城市出发，再看岗位需要什么。客户、营销或运营相关方向，把沟通、服务、活动、数据跟进和协同经历写具体；金融、财会、风控、法务等专业方向，优先放能够证明专业基础和分析能力的课程、项目与实习；科技或数据方向，写清项目任务、使用工具和个人贡献。网申前多花十分钟核对岗位专业、学历及任职条件，避免因明确列出的条件不匹配被筛掉。网申材料避免写成流水账，要把经历里的角色写出来，不是“参与某项目”，而是负责哪一段、协调了谁、完成了什么、结果怎样。学生工作、竞赛、志愿服务需要翻译成岗位能理解的能力证据，例如组织活动写成目标、分工、执行节奏和结果，不要只列头衔。笔试备考先做限时练习，比等通知后再临时找题更从容。
👥 员工口碑与离职率评价
职友集显示：薪酬较同行+3%，点评196条，本科人才要求占比88%。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
招聘岗位包括总行管培生（博士后研究方向）、总行管培生、分行管培生。总行管培生（博士后研究方向）聚焦全行战略重点领域、金融行业发展趋势、地方
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ℹ️ 信息来源
本条招聘信息由校招宝转载自 企业公开校招公告，版权归原发布方所有，校招宝仅作信息聚合与导航。
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