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得邦照明
岗位信息
招聘岗位
开发设计工程师（博士）
工作城市
浙江省·金华市·东阳
学历要求
博士
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
招满即止
发布日期
2025-10-10
📋 岗位职责 / 任职要求
岗位职责
1、负责公司电源技术平台（含开关电源、LED驱动、智能控制模块）的体系化建设，建立电源设计规范（涵盖EMC/安规/热设计/降额设计等Checklist），优化模块化设计流程。 2、搭建电源快速验证平台，主导原型设计与仿真验证（如PSpice/MATLAB），推动研发效率提升。 3、突破现有电源技术瓶颈（如高频效率、功率密度提升、多拓扑兼容性），探索新材料（如GaN/SiC）与新控制算法（如数字闭环控制），开发市场引领型产品。 4、搭建电源技术人才梯队，制定技术能力评价体系与培训机制，将专家经验转化为标准化知识库（设计规则库、典型故障案例库）。 5、建立电源器件降额设计标准，主导DFMEA分析与风险管控机制，制定故障预测方案，确保产品可靠性； 6、制定公司3年电源技术路线图，明确拓扑结构演进（如LLC/谐振变换器）、材料升级（磁性元件/散热材料）及算法迭代路径（AI驱动的动态调优）。 7、带领团队每年申请核心专利（含国际专利），推动专利技术向高附加值产品转化，直接产生经济价值。
任职要求
1、教育背景：电力电子、电气工程、自动化等相关专业博士学历。 2、经验要求：有电源行业技术开发经验，熟悉智能照明/工业电源领域技术趋势，有行业标准制定经验者优先。 3、核心能力：精通高频开关电源设计（AC/DC、DC/DC）、EMC整改、热仿真（ANSYS/Icepak）及可靠性工程； 4、战略思维：具备技术商业化能力，能将市场需求转化为技术路线与专利布局。 5、加分项：拥有GaN/SiC器件应用经验或数字电源开发背景；主导过国家级电源技术攻关项目或获得省部级技术奖项。
🏢 企业简介
成立1996 年股票代码603303总部金华上市已上市
横店集团得邦照明股份有限公司（以下简称公司）是横店集团旗下的控股子公司，坐落于中国影视之乡—浙江省东阳市橫店镇，成立于1996年底，主营家居照明、专业照明、照明电子、电子节能灯和工程塑料五大系列产品的研究开发、生产制造和国内外销售，并配套实施照明工程的设计和安装，近年来逐步涉及智慧照明领域。 瑞金市得邦照明有限公司隶属横店集团得邦照明股份有限公司设在江西瑞金的分公司，成立于2011年12月，主营家居照明、专业照明、照明电子、电子节能灯等系列产品的研究开发、生产制造，近年来逐步涉及智慧照明领域。公司是国家高新技术企业，国家知识产权示范企业和中国出品质量安全示范企业。公司秉承着“与时俱进、团队协作、信守承诺、止于至善”的企业核心价值观，立足能源，聚焦照明，致力于成为专业节能照明解决方案服务商。在得邦全体员工的共同努力下，公司规模发展迅速，现有员工1200多人。
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🎯 AI校招画像 （来源：校招宝数据聚合）
🏢 公司文化与工作氛围
JD 高频出现「能接受车间现场实习」「服从管理与培养安排」「愿意扎根制造业长期发展」，属典型制造企业文化，重现场、重纪律、重稳定性。
⏰ 加班情况与工作强度
多个岗位明写「能适应车间工作环境与白夜班倒班制」；工艺岗需蹲点跟进试产与新品导入，销售岗需出差与驻外，整体强度中等偏高。
💰 薪资待遇与年终奖
库内 salary 字段全为空，JD 也未披露具体数额，需在面试或 offer 阶段确认；可参考浙江横店/温州与广东肇庆制造业助理工程师的应届起薪水平，本站不代为估算，一律以官方公告为准。
🎁 福利体系
库内未披露完整福利包；已知为车间实习提供带训与培养安排，横店、温州、丽水、肇庆、瑞金各基地的住宿与餐补政策不同，五险一金与实习期补贴以各基地公告为准。
📋 校招流程经验
库内无完整流程记录；投递统一走 tospolighting.zhiye.com 校招门户，部分岗位要求「实习时长连续 5 个月及以上」，推断为实习转正路径，以官方公告为准。
🚀 投递建议与避坑指南
投递时注明可接受的基地（横店/温州/丽水/肇庆/瑞金）；能倒班、能长期实习是加分项；车载板块岗位建议在简历中体现 SMT、PCBA 或汽车电子相关课程与项目。
👥 员工口碑与离职率评价
库内无员工评价数据；从 JD 反复强调「服从培养安排、愿意扎根制造业」可判断工作以现场为主，横店本部配套相对完善，异地基地条件差异较大，建议向在职校友核实。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
照明板块以电子、结构、认证、采购为主，车载板块（嘉利）集中招制造、SMT、PCBA、物料与质量类，反映公司汽车电子业务扩产带来的一线工程岗缺口。
ℹ️ 信息来源
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