浙江万里扬能源科技有限公司

公司针对2027届应届生设置专属管培岗位，根据专业匹配度定向培养，全程导师带教、系统化培养，核心岗位方向如下: 一、运维管培生 岗位职责： 1、负责储能电站日常运行监控、数据记录及基础巡检工作； 2、协助工程师进行设备故障排查、维护及现场技术支持； 3、参与运维流程优化，整理并归档相关技术文档与报表； 4、配合团队完成电站安全规范执行及应急事件初步处理。 二、电力交易分析管培生 1、负责电力市场化改革相关政策文件、配套方案、市场规则的研究分析； 2、负责各区域电力市场信息收集与分析工作； 3、分析电力市场及负荷相关数据，协助优化售电服务方案，支撑灵活多样的服务价格策略制定； 4、参与批发市场电力交易策略研究，提供交易资产组合管理建议，制定中长期、现货市场交易方案； 5、参与公司日常交易结算工作 三、电力营销管培生 1、负责辖区内大工业、一般工商业用户的开发与拓展，摸排企业用电规模、生产工况、负荷特性，挖掘潜在交易客户及综合能源需求，建立完善客户资源档案。 2、负责存量客户日常维护、定期回访，跟踪企业用电变化；指导用户优化用电、提供用电策略优化、负荷管控等专业建议，提升客户留存。 3、拓展需求响应、虚拟电厂、储能、综合能源管理等增值业务，完成公司下达的签约电量、新增用户、营收利润等各项考核指标，按时提交日报及各类统计台账。 任职要求： 1、本科及以上学历，电力、能源、市场营销、经济类相关专业优先； 2、在校期间学习成绩优秀，获得英语四级证书、国家励志奖学金、优秀学生干部、党员优先考虑; 3、考虑在电力储能行业长期发展，责任心强，服从团队管理，具备良好的沟通表达和一定的抗压能力; 4、工作地点:广州、佛山、肇庆、上海、浙江