中电建宁夏工程有限公司
岗位信息
招聘岗位
工程技术岗
工作城市
银川
学历要求
本科
💰 薪资参考
6000-7999元/月
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
未公布（以企业官网为准）
发布日期
2026-10-31
📋 岗位职责 / 任职要求
【职位描述】
中电建宁夏工程有限公司隶属中国电力建设集团有限公司，是一家覆盖火电、新能源、输变电、节能环保、石油化工及基础设施业务，集规划、设计、投资、建设、运营、检修全产业链一体化的综合性工程公司。企业注册资本3亿元，资信等级为AAA级，具有电力工程、建筑工程、化工石油施工总承包、承装（修、试）电力设施许可一级资质；水利水电、市政公用、机电工程施工总承包贰级资质；起重设备安装、钢结构、河湖整治、环保及输变电工程专业承包资质，通过了质量、环境和职业健康安全管理体系认证。
公司坐落于有着“塞上江南”美誉的银川市和十三朝古都西安市，近年来，以市场为导向不断深化改革，形成较强的综合管理能力。六十多年来，足迹遍布全国各地以及海外多个国家和地区，完成了一大批在国内外具有重大影响力的工程建设项目。目前业务范围已涵盖能源电力、石油化工、节能环保以及市政基础设施等领域。“十四五”以来，企业进一步推动业务结构调整，加快转型升级步伐，积极探索推进多种商业模式及运营策略，致力将企业打造成具有卓越工程业绩和品牌影响力，集规划、设计、投资、建设、运营、检修于一体的综合性工程服务商。
中电建宁夏工程有限公司将秉承“诚信、实干、创新、共赢”的核心价值观，努力创新创效，用高质量发展和高品质服务，履行央企责任，创造社会价值，实现企业发展，为开创美好未来而努力奋斗！
公司现公开招聘2024届优秀应届毕业生，公司的晋升平台完善，待遇优厚，万事俱备，只等你来！
一、招聘专业：
电气工程类、热工自动化类、仪器仪表类、输变电工程类、土木建筑类、结构工程类、水利水电类、道路桥梁类、建安工程类、工程测量类、能源动力工程类、新能源科学与工程类、机械类、材料与化学类、石油化工类、环境科学与工程类、安全工程类、工程管理类、工程造价类、物流管理类、财务会计类、金融与投资类。
二、招聘要求：
1.身心健康、吃苦耐劳、善于沟通、爱岗敬业、忠诚企业；
2.具有全日制公办普通高等院校大学本科（原则上本科一批招生院校及专业）及以上学历，具有相应学历和学位证书；
3.2024年应届毕业生，能适应施工行业特点和工作环境，有志投身建筑施工行业。
三、加入我们，您可以获得：
优厚的薪资待遇：基础工资、绩效工资、学历补贴、通勤补助、施工补助、高原补助、项目奖金、年终奖金、高额证书补贴(最高执业资格证书每年9万元）
充分的社保福利：五险三金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、企业年金、补充医疗金）
人性化的休假制度：提供带薪年休假、探亲假、通勤公休假、婚假、生育假、护理假、育儿假等假期，享受悠闲假期，体会幸福生活。
量身定制的成才方案：
公司以党的二十大精神为指针，深入贯彻习近平总书记关于人才工作的系列重要论述精神，全面落实中央、国资委、集团公司工作部署要求，结合公司“十四五”战略规划，推动人才结构战略性调整，充分激发新进青年人才创新、创效活力，制定了“31235”阶梯式人才培养工作方案，通过培养思维、培养模式、培训体系的迭代更新，培养面向公司高质量发展战略需求、高度认同公司企业文化、具有高度职业责任感和使命感的专业化、高层次、创新型、复合型青年人才，锻造堪当重任的骨干力量。
1.通过为期3个月的适应性培养锻炼，使新进青年人才快速完成从“校园人”到“企业人”的角色转变。
2.通过为期1年的岗位素质能力跟进培养（含3个月的适应性培养锻炼），提升新进青年人才在干中学、学中干的知信行合一能力，使新进青年人才达到技术员/管理员（副专责）级工作能力。
3.通过为期2年综合素质能力托举培养（含1年岗位素质能力跟进培养），使新进青年人才具备良好的沟通协调能力、专业技术能力、主动创新能力、计划控制能力，逐渐成长为业务骨干，达到专责级工作能力。
4.通过为期3年的综合素质能力拔高培养（含2年综合素质能力跟进培养），重点培育一批想干事、能干事、干成事的优秀青年人才充实到核心人才梯队当中。使新进青年人才达到主管级工作能力。
5.通过为期5年的全方位、立体化跟进培养，使新进青年人才开眼界、受历练、提水平，锻造一批善于沟通、善于带队、善于经营、善培人才的项目管理人才。使新进青年人才达到项目班子/主任师级工作能力。对于特别优秀的青年人才，经公司研究可择优选拔纳入中层干部序列。
潜力无限的职业发展通道：
1.针对新员工，公司将全覆盖实施“导师带徒”制度，通过一对一的师徒安排，让您成长提速。
2.公司大力推行发现培养选拔优秀年轻干部等若干举措，将有助于您快速成长为公司优秀骨干，并早日成为六大序列人才（管理序列、项目序列、业务序列、党群序列、专业技术序列、技能序列）。
其他专属福利：
1.防暑降温费、取暖费、话费补贴、电脑补贴、高定工装、提供食宿;
2.员工健康体检、困难职工帮扶基金、金秋助学等，保障员工身心健康，让您感受春风般的温暖；
3.协助员工落户西安，开展单身青年联谊，帮助员工成家立业、稳定生活。
4.各类丰富多彩的文体活动，充分展现青春活力和员工风采（如文艺晚会、知识竞赛、演讲比赛、青年论坛、体育赛事、公益活动、佳节庆祝等）。
四、加入我们，您可能工作的地点
公司总部位于宁夏银川市兴庆区和陕西省西安市国际港务区。代表公司履行区域内市场营销、项目履约、经营质量监管及资源协调等职能。公司目前国内在建工程项目100多个，主要遍布于陕西、甘肃、新疆、广东、湖北等近30个省、市、自治区。
五、联系方式：
公司地址：宁夏银川市兴庆区凤凰南街459号/陕西省西安市国际港务区。
简历投递邮箱：z****@163.com（标题写明姓名、院校、专业）
联系人： 江老师 0951-4934121
【其他信息】
招聘人数：50人
职位类别：建筑/工程类
职位大类：工程技术人员
单位性质：国有企业
所属行业：建筑业
单位规模：1000人以上
福利标签：出差补贴、公司福利、工作服装、高温补贴
🏢 所属集团简介（中国电建）
本岗位招聘主体为 中电建宁夏工程有限公司，中国电建 为其所属集团/母公司，以下为集团介绍。
总部北京
中国电力建设集团有限公司（中国电建，PowerChina）是国务院国资委监管的特大型中央企业，全球水利水电建设龙头、世界500强，业务覆盖水利水电、新能源、基础设施、生态环保、水资源与环境、装备制造、投融资及海外工程，拥有多家勘测设计研究院、工程局和海外区域总部。2027届校招由集团及下属院、局分别开展，岗位涵盖工程技术、勘测设计、工程造价、安全质量、市场经营、财务法务与职能管理，设计院以硕士为主，工程局本科岗位较多，海外业务提供大量驻外机会。
📍 主要办公地点
投递方式
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校招宝当前收录 中国电建 在招校招岗位 911 条，工作地点覆盖 全国、浙江省·杭州、北京、太原、石家庄、北京市·朝阳区，学历要求含 硕士、专科及以上、本科及以上。以下为最近发布的部分岗位，可一并比较投递。
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🎯 AI校招画像 （来源：公开信息智能整理）
🏢 公司文化与工作氛围
秉持责任、务实、创新、进取的价值观，工程师文化浓厚、项目制运作，讲究吃苦耐劳与团队协作，设计院技术氛围浓，工程局一线历练成长快。
⏰ 加班情况与工作强度
设计院以室内设计制图为主，项目节点期加班较多；工程局与施工单位需长期驻项目工地，野外和海外项目强度大、环境较艰苦但有集中调休，职能岗作息相对规律。
💰 薪资待遇与年终奖
岗位工资加绩效加津补贴加年终奖，勘测设计院管理类硕士校招约8k-10k起，技术岗随项目绩效增长，工程局年收入因项目和地域差异较大，海外项目叠加海外补贴与路程补贴后明显高于国内同岗。
🎁 福利体系
普遍六险二金（五险一金加大病医疗、企业年金），设补充医疗与大病救助基金，提供员工宿舍或周转房、三餐、差旅交通通讯职称执业资格补贴、高原与海外津贴、定期体检和节日福利。
📋 校招流程经验
网申投递→简历筛选→线上测评与专业测试→综合面试（部分院加英语及AI应用能力测评）→录用签约；设计院9月至次年1月滚动筛选、周期较长，工程局多为投递、面试、签约、节奏更快。
🚀 投递建议与避坑指南
想做技术设计优先冲各大勘测设计研究院（硕士起、看专业对口与项目实习）；能接受外派、想快速积累收入可选工程局与海外岗，签约前确认工作地点、驻场周期与海外派驻安排；水利、土木、电气、岩土、工程造价需求最大。
👥 员工口碑与离职率评价
员工评价平台大、项目含金量高、能学到硬技术、福利扎实；短板是施工单位常年随项目走、顾家不易，设计院改图与节点压力不小，选院还是选局基本决定生活方式。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
新能源（光伏、风电、抽蓄）、水利工程、海外一带一路项目与城市更新方向用人扩张，设计院学历门槛持续走高，工程局对本科和现场岗需求稳定，具备英语或小语种能力者在海外岗优势明显。
ℹ️ 信息来源
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