古茗科技集团有限公司
岗位信息
招聘岗位
河南营运督导
工作城市
郑州
学历要求
本科及以上
💰 薪资参考
8K-10K
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
未公布(以企业官网为准)
发布日期
2026-10-15
📋 岗位职责 / 任职要求
岗位职责: 你将深入门店一线,负责一定区域内的门店管理,期待你未来3-5年成为城市经理! 1. 学习并掌握调饮、带教技能,掌握对门店的稽核管理标准,能够通过线上线下巡店发现门店经营中的问题,并将问题汇总分析整理成报告进行反馈; 2. 学习并实践门店试营业期及正式开业期的所有实操技能,协助新开门店缩短爬坡期; 3. 开展区域日常巡店,帮扶所辖区域内门店提升经营质量,准确识别门店和加盟商的问题并推动解决; 4. 参与营运管理全岗位知识学习,按计划参与岗位轮训,稳步晋升。 任职资格: 1. 面向2027届应届毕业生,全日制本科及以上学历,工商管理、市场营销、酒店管理、旅游管理、教育等相关专业优先; 2. 踏实肯干,擅长沟通表达,认真负责,有服务意识及亲和力; 3. 热爱连锁服务行业,愿意深入一线、从基层做起; 4. 有茶饮&连锁&餐饮类门店实习经验或有学生干部经验者优先。
🏢 企业简介
创始于2010年,隶属浙江古茗科技有限公司,经过十年的积累与沉淀,从浙南小镇的一家奶茶店开始,至今已成为辐射全国的奶茶连锁品牌。古茗茶饮依靠自身专业的研发团队、健全的冷链物流仓储和严格的品控质检,保证食品安全与饮品最佳风味,为顾客提供更加天然、新鲜的现调饮品,至今已拥有门店达5000家。让顾客获得一杯新鲜、健康、好喝的现调饮品是古茗人的坚持。 2010年 第一家古茗在浙江温岭大溪镇开业 2011年 第一家合作店开业,古茗开始连锁经营模式 2013年 门店突破100家,尝试自配送模式 2014年 建立标准化的企业识别系统 M、V、Sl 「 4.0版 门店」 2016年 建立门店标准化操作培训中心,成立西双版纳「柠檬项目」 2017年 追求更鮮,开启冷链配送模式。5月,全国门店突破 1000 家 2018年 5月推出高端品牌零氧化,面向用户多元化 2019年 年度销售杯数超 3 亿杯,单年门店增长数突破 1000家 2020年 公司进入第 10 个年头,自建仓储基地达到11个,全国门店突破 4000 家 2021年 全新品牌形象 GOOTTT,正式完成升级 未完待续…………
投递方式
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ℹ️ 信息来源
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