深圳华茵健康科技有限公司

岗位职责: 1.执行招聘全流程辅助工作：包括职位发布、简历筛选、面试邀约； 2.协助组织员工活动及培训等； 3.分析评估人力需求，协助公司各部门有效的开发和利用人力； 4.需要较强沟通能力和组织协调能力。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历； 2.熟练掌握⼈力资源管理的理论、方法和工具，了解劳动法等相关法律法规； 3.具备良好的职业敏感度和持续学习、数据分析能力； 4.具备较强的沟通与协调能力、分析与解决能力； 【公司优势核心优势】 1.团队稳定：90后/00后为主，氛围轻松，拒绝内卷，快乐搞钱； 2.培养体系：一对一老带新，手把手教你从0到1，快速提升岗位技能； 3.晋升体系：每年2-4次晋升评审，提供“业务线”、“管理线”双路线晋升机会（公司管理层超90%内部培养，晋升体制完善）； 4.生活福利：下午茶/生日福利/年度旅游/聚餐/免费羽毛球馆/免费健身房/户外拓展； 5.办公环境：5A办公楼，临近地铁口/商区、独立工位、冰箱微波炉齐全；