泰康保险集团股份有限公司
岗位信息
招聘岗位
之家-吉园社区-综合经营(J76424)
学历要求
本科
是否笔试
未明确
招聘批次
2027届
发布日期
2025-08-11
📋 岗位职责 / 任职要求
1. 市场调研与分析：负责市场的调研与分析，了解行业动态和竞争情况，制定市场拓展策略。 2. 销售规划与执行：根据市场分析结果，制定销售目标和工作规划，并负责团队的执行与管理。 3. 客户关系维护：与重要客户保持良好关系，定期进行客户回访，保证客户满意度。 4. 业务拓展：开拓新的业务领域和市场，寻找潜在合作伙伴，推动公司的业务增长。 5. 内外部协调：协调内外部资源，确保各项目顺利进行，优化工作流程和管理体系。 6. 财务管理：参与预算编制和财务审核，确保各项费用的合理使用和财务风险控制。 7. 数据分析与报告：定期进行数据分析，完成业务报告，为公司发展提供决策依据。 1. 教育背景：本科及以上学历，市场营销、工商管理、经济学等相关专业优先。 2. 工作经验：具有3年以上市场营销或综合经营相关工作经验，有管理团队经验者优先。 3. 技能要求： - 优秀的市场分析能力，能够快速理解市场动态并制定相应策略。 - 较强的沟通协调能力，能够有效进行客户关系维护和内部团队管理。 - 优秀的业务拓展能力，有实际的业务拓展成功案例。 - 熟悉财务管理知识，有预算编制和费用控制经验。 4. 综合素质
🏢 企业简介
总部北京
📍 主要办公地点
投递方式
投递入口为会员专属，登录 / 注册 后查看（注册送 15 天免费试用）🎯 AI校招画像 （来源：DeepSeek AI搜索）
🏢 公司文化与工作氛围
工作氛围相对简单、同事关系务实，强调踏实肯干；提供工作导师带教与完善培训体系，设专业序列与管理序列双通道晋升（专员—主管—经理）。
⏰ 加班情况与工作强度
内勤、职能与科技岗多执行双休，常规9:00-18:30，强度适中；销售、组训、财富顾问类岗位需自主挖掘客户、跟进业务，工作时间投入更多、存在阶段性加班。
💰 薪资待遇与年终奖
总公司产品/精算/投资/科技岗多要求硕士，月薪约15-18k；分公司保险内勤基准税前年入11-15万元，本科底薪约4-5k、硕士5-6k（另计月度绩效与年终奖），部分城市内勤7-9千·14薪；销售/组训岗为底薪加提成、收入弹性大。
🎁 福利体系
五险二金/六险二金、企业年金、补充医疗保险、绩效与年终奖、餐补、采暖补贴、高温补贴、带薪年假、定期体检、生日礼金、节日福利，部分岗位提供人才与住房相关补贴。
📋 校招流程经验
校招一般为网申/校园宣讲投递—简历筛选—线上测评—初面（结构化/半结构化）—复面—体检—签约录用；总公司专业岗通常增加专业笔试或多轮业务面。
🚀 投递建议与避坑指南
想做专业中后台优先投总公司精算、产品、资产、科技岗并准备对口专业知识；求稳定可选各地分公司内勤、运营、组训岗，注意区分内勤（签劳动合同、非销售）与外勤销售序列；保险、金融、医学、统计、计算机、管理类专业需求较广，建议尽早投递并关注各地分公司补录。
👥 员工口碑与离职率评价
在职员工反馈内勤岗双休稳定、福利体系完善、同事好相处；销售与组训岗压力与收入成正比，适合抗压、愿意做客户经营的人；大健康（医养康宁）布局被视为差异化长期赛道。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
2027届校招已开启，总公司与全国各省级分公司同步招聘，岗位覆盖保险内勤、组训、管培生、精算、产品、资产配置、科技研发等，大健康、养老社区、保险科技方向需求持续，招聘周期贯穿秋招至次年春招补录。
ℹ️ 信息来源
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