昆山宝锦激光拼焊有限公司

【岗位职责】 1、协助人力资源部门日常事务性工作的开展； 2、参与跟进培训课程的组织与开展，落实年度培训计划的事实； 3、协助外训课程的准备及课程策划沟通，课后作业跟进； 4、协助收集业务部门需求，推动员工满意度调查及改进落地； 5、完成上级领导交办的其他工作。 【任职资格】 1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理或相关专业应届毕业生，持有相关证书者优先； 2、熟练使用Office办公软件，具备优秀的公文写作能力及PPT制作水平，能独立处理文档； 3、性格沉稳细致，具备良好的沟通协调能力和抗压能力，适应制造业工厂及办公环境； 4、对人力资源管理有浓厚兴趣，愿意从基层轮岗做起，具备清晰的职业规划与发展意愿。 【薪资福利】 包食宿