微泰医疗器械(杭州)股份有限公司

校招民企医药制造业

岗位信息

招聘岗位
嵌入式工程师
工作城市
浙江省杭州市余杭区
学历要求
本科
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
2027-01-09
发布日期
2026-10-10

📋 岗位职责 / 任职要求

【岗位职责】 1、软件架构与编码:负责嵌入式软件需求分析、架构设计及C/C++固件开发,基于ARM Cortex-M系列(如STM32)MCU,编写高可靠性代码。 2、驱动与通信:开发外设驱动(UART、I2C、SPI)及低功耗蓝牙(BLE)通信模块,实现设备与App的数据交互;负责RTOS(FreeRTOS等)移植与优化。 3、核心功能实现:参与传感器信号采集、滤波校准及胰岛素泵电机控制、给药逻辑开发,确保产品性能与安全。 4、集成与验证:软硬件联调、系统级问题定位,配合完成功能/性能测试,并按照IEC 62304、ISO 14971等标准输出设计文档、测试报告及追溯矩阵。 【任职资格】 本科及以上,电子,信息,计算机,自动化等专业 【薪资福利】 薪资18~22(万/年)六险一金、住房补贴、餐补、员工生日福利、年终奖

🏢 所属集团简介(微泰医疗器械(杭州)股份有限公司)

本岗位招聘主体为 微泰医疗器械(杭州)股份有限公司,微泰医疗器械(杭州)股份有限公司 为其所属集团/母公司,以下为集团介绍。

微泰医疗器械(杭州)股份有限公司是糖尿病管理医疗器械领域的先行者,通过对糖尿病治疗和监测技术的创新和整合,得以重塑中国和全球糖尿病管理新模式。公司成立于2011年,总部位于浙江海外高层次人才创新园-杭州未来科技城内,已获指定为中国浙江省糖尿病检治器械重点企业研究院,且亦已于硅谷建立研发中心。 微泰医疗拥有一支由近百名成员组成的强大的内部研发团队,包括来自世界知名大学的学者、科学家、精英工程师和经验丰富的专家。其中逾30%的研发成员拥有硕士或博士学位。我们的主要研发人员平均拥有13年的相关研发经验,其中十多名研发人员曾就职于顶级医疗器械公司。

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🎯 AI校招画像 (来源:校招宝数据聚合)

🏢 公司文化与工作氛围
医疗器械企业,JD强调「设计开发文档与DHF(设计历史文件)整理、注册申报技术资料编写、法规符合性」,合规与文档权重高;同时也写「协助输出本地化文案清单、包材与说明书」,说明产品出海是常态。
⏰ 加班情况与工作强度
库内未写加班情况。生产管理与生产技术管培生需驻产线、跟随生产排期,国际运营与国际营销岗需适配海外客户时区;研发岗以项目节点驱动。具体作息以官方公告与面试沟通为准。
💰 薪资待遇与年终奖
31条给出区间:13K-18K/月、8K-12K/月、8K-13K/月,研发与算法偏高、管培生居中。其余21条为空。整体是本批薪资透明度较高的企业之一。
🎁 福利体系
JD明确写「六险一金、住房补贴、餐补、员工生日福利、年终奖」,是本批福利披露最具体的企业之一。住房补贴对杭州异地入职较实用。
📋 校招流程经验
库内未披露完整流程,仅见岗位与截止时间。医疗器械企业常规为网申、笔试或测评、专业面、HR面、体检、发offer,注册与QA岗可能加一轮法规知识考察,具体以官方公告为准。
🚀 投递建议与避坑指南
三条渠道:广东大学生就业创业平台21条、91job 21条、各校就业网10条,重复度高,投一次即可。管培生岗位多但方向不同,投递前先定方向(销售/运营/生产/国际),跨方向转岗通常要等轮岗结束。
👥 员工口碑与离职率评价
库内无员工评价数据。可参考的客观信息是52个岗位中管培生占24个(46%),说明校招以自主培养为主;研发类岗位覆盖算法到专利,技术序列相对完整。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
管培生24个、测试6个、材料6个、硬件4个,说明当前在同时扩张销售与研发两端;专利工程师单列,反映出海与注册压力下对知识产权的重视。

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ℹ️ 信息来源

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