南京肯德基有限公司

【岗位职责】 【工作职责】： 1、训练期学习餐厅所有工作站的标准规范操作、产品制作流程，亲自操作至完全掌握通过工作站考核检定； 2、学习餐厅现场运营、值班管理、人员管理、设备操作维养等，至可以掌握独立值班； 3、餐厅现场楼面运营、值班管理、运营数据管理、现场人员管理、协调安排日常工作； 4、负责餐厅内新产品推出及制作程序的训练和成效； 5、负责执行餐厅楼面管理值班管理及相关行政工作，推动餐厅营运标准执行，如食品安全、品牌服务、产品品质、设备维养等。 【任职资格】 【岗位要求】： 1、20周岁以上，专科及以上学历； 2、可适应早晚倒班、节假日错峰休息和高效的工作环境； 3、每月可提供工时120小时以上/27届学生需要每月160小时以上； 4、热情开朗、善于与人沟通，有良好的服务意识和沟通协调能力，能够很好地团队合作； 5、训练期通过餐厅工作站标准训练检定，并完成一定的基础值班管理学习内容即可正式晋升楼面经理（2-3个月）； 【作息时间】： 轮班制，一周休息1-2天（轮休，非周末）能适应早晚班倒班（早班5:00/6:00-14:00/15:00晚班16:00-24:00）及节假日错峰休息，法定节假日正常排班，按照国家法律规定支付加班工资。 【薪资福利】 【薪资福利】： - 毕业前全勤约5000元，毕业后转全职楼面经理综合薪资：约5000元-6000元/月（以各城市楼面经理薪资架构为准），每月工时167-200H - 毕业后缴纳五险一金、带薪年假、雇主责任保险，可参与爱心互助基金计划 - 享受最低折扣员工餐、免费提供制服、带薪一对一培训 【工作地点】：就近区域内KFC餐厅安排