徐州人聚教育咨询有限公司

【岗位职责】 岗位职责: 1、负责校区的招生工作，达成月度、季度及年度业绩指标; 2、通过线上形式邀约客户上门或通过线上沟通方式为客户提供专业的疑问解答和课程介绍，为客户提供个性化课程咨询 3、协助客服部门及教学部门做好学员的维护工作，提高客户满意度; 5、协助上级完成其他与本职岗位相关的工作。 【任职资格】 1、性格开朗，充满干劲，较强的亲和力有电销、面销经验者优先; 2、年龄20~35，大专及以上学历，相关经验丰富者可适当放宽年龄及学历要求; 3、热爱教育行业，有良好的服务意识和团队精神; 4、能适应灵活的工作时间，积极正向、头脑灵活，有良好的学习能力，能够承受较强的工作压力 【薪资福利】 1、无责任底薪+绩效+团队奖金+月度临时激励奖、PK奖月度综合薪资3-8k; 2、享受标准五险社保; 3、享受完善的假期:带薪年假 4、多元培训课程:岗前培训，在职个人提升计划，即使对行业再陌生，也可通过团队培训熟悉行业胜任岗位; 5、广阔的发展空间:提供就业晋升发展机会; 6、多种员工关爱(生日、节假日等); 7、员工子女报名优惠政策; 8、丰富多彩的员工活动，如员工聚餐，校区旅游活动、部门团建活动等;