瑞浦兰钧能源股份有限公司
岗位信息
招聘岗位
工艺工程师
工作城市
浙江省温州市龙湾区
学历要求
本科
💰 薪资参考
7000-12000
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
未公布（以企业官网为准）
发布日期
2026-09-24
📋 岗位职责 / 任职要求
【岗位职责】
- 负责锂电池电芯生产工艺流程的设计与优化，提升生产效率和产品质量;
- 协助解决生产过程中出现的工艺问题，确保生产顺利进行;
- 参与新产品的试产及工艺验证工作，推动产品快速量产;
- 与研发、质量、生产等部门协作，持续改进工艺技术。
【单位介绍】
瑞浦兰钧能源股份有限公司是由世界 500 强企业—青山实业结合其自身丰富的矿产资源及全产业链优势在新能源领域进行投资布局的首家企业。成立于2017年10月，主要从事锂离子电池的研发、生产、销售，专注于为新能源汽车动力及智慧储能提供优质解决方案。已于2023年12月18日在香港成功上市。研发、生产基地和营销中心全球布局，已建成和在建基地有温州、上海、嘉兴、柳州、佛山、重庆、印尼等，并在欧洲、北美等地设有分支机构，员工总人数达一万人以上。瑞浦兰钧能源作为中国增长最快的锂离子电池制造商之一，携手客户一起加速全球绿色能源转型。截止2023年底，总产能为62GWs，预计2025年产能将超过94GWs。瑞浦兰钧荣获2023年全球磷酸铁锂动力电池装机量第六名，2023年中国企业全球储能电池出货量第四名。
🏢 所属集团简介（瑞浦兰钧能源）
本岗位招聘主体为 瑞浦兰钧能源股份有限公司，瑞浦兰钧能源 为其所属集团/母公司，以下为集团介绍。
总部浙江温州
瑞浦兰钧能源作为国内新能源领域的民营企业，专注于锂离子电池及储能系统的研发与制造，在动力与储能电池赛道保持快速成长态势。公司总部位于浙江温州，业务覆盖佛山、嘉兴、柳州、温州、重庆及海外等多个城市与区域，构建起贴近产业腹地的研发、生产与交付网络。依托母集团在材料与制造端的协同优势，企业重点布局高能量密度电芯、磷酸铁锂储能产品及绿色能源整体解决方案，技术路线紧贴双碳目标下的市场需求。当前新能源行业处于扩张周期，公司在多基地同步铺开产能与技术迭代，为应届生提供电芯研发、工艺工程、智能制造及海外业务等多元岗位，兼具产业前景与跨地域发展空间。
投递方式
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校招宝当前收录 瑞浦兰钧能源 在招校招岗位 70 条，工作地点覆盖 温州、佛山、柳州、重庆、印度尼西亚、嘉善 等地，学历要求含 本科、专科、硕士。以下为最近发布的部分岗位，可一并比较投递。
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🎯 AI校招画像 （来源：校招宝数据聚合）
🏢 公司文化与工作氛围
民营锂电企业、多基地同步铺产能，JD 强调设备导入、良率提升与成本改善，工程导向明显；温州总部与各基地协同紧密、节奏偏快，适合愿意跟产线一起爬坡的毕业生。
⏰ 加班情况与工作强度
制造与设备类岗位需跟随产线，存在倒班与驻厂；研发与职能岗多为标准工时。库内 JD 未量化加班与班制，印尼派驻另有轮休安排，建议面试时向主管确认，以官方公告为准。
💰 薪资待遇与年终奖
库内岗位与 JD 均未披露薪资标准，以官方公告为准；锂电行业通常按学历与基地分级定薪，建议 offer 阶段确认基本工资、绩效基数与驻外补贴口径。
🎁 福利体系
库内未披露福利清单，锂电制造企业通常提供宿舍、工作餐、班车与夜班补贴；建议 offer 阶段确认五险一金缴纳基数、住宿条件与驻外补贴标准，以官方公告为准。
📋 校招流程经验
库内未记录完整流程，按 mokahr 平台惯例为网申→简历筛选→专业面→综合面→offer；制造类岗位可能加设备或工艺现场问答，以官方公告为准。
🚀 投递建议与避坑指南
多城市合并发布的岗位必须先确认工作地（温州／佛山／柳州／重庆／嘉善／印尼），不同基地的产线阶段与倒班强度差异明显；印尼派驻岗需确认签证、驻外补贴与轮休制度，以官方公告为准。
👥 员工口碑与离职率评价
库内无员工评价样本；公开渠道对锂电基地的讨论多集中在倒班强度与宿舍条件，个体差异较大，建议通过校友与在职员工核实具体基地情况，以官方公告为准。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
27 届校招占 36 条，研发与工程技术岗合计过半，反映多基地扩产期对电芯结构、材料、仿真与设备工艺人才的集中需求；海外（印尼）岗位持续开放，是本次岗位结构最鲜明的特征。
ℹ️ 信息来源
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