山西保利大剧院管理有限公司
岗位信息
招聘岗位
剧场服务
工作城市
山西省太原市晋源区
学历要求
专科(大专/高职可投)
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
未公布(以企业官网为准)
发布日期
2026-10-15
📋 岗位职责 / 任职要求
【岗位职责】
一、工作内容:根据工作流程和要求,为演出接待、会议接待、参观接待等活动提供热情周到的服务,确保演出、会议等活动顺利进行。
二、任职要求: 1.有过接待经验或接受过服务礼仪系统培训者优先; 2.具有良好的服务意识,较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神; 3.热爱文化艺术、服务行业,有普通话证书、茶艺师证书优先; 3.身体健康、形象气质佳、无纹身。
三、福利待遇: 1.薪资:月薪2000元; 2.双休+可定节假日:每周休2天; 3.食宿:免费住宿,提供每日中餐和晚餐; 4.不定期团建福利; 5.培训:免费技能培训(包括岗前培训、安全培训、专业技 能培训、服务礼仪、会议接待礼仪、茶艺培训等);6.实习生实习期间公司统一购买意外伤害险; 7.劳保用品:公司免费发放四季工衣、工鞋、工袜;免费提供工衣清洗服务; 8.全年演出剧目免费观看,与明星、艺术家零距离接触的机会,感受艺术熏陶。
四、实习结束后,公司开具实习证明。实习期表现优异人员可留用为正式编制内员工。一经录用,录用当月缴纳五险一金,享受 年假、婚假、产假等带薪假期。公司具有完善的晋升机制,发展空间巨大。如接受外派,可在全国80多家保利剧院轮岗工作。
【单位介绍】
山西保利大剧院管理有限公司成立于2013年5月31日,隶属于北京保利剧院管理有限公司,是经太原市工商行政管理局批准注册、由文化主管部门批准经营演出及经纪业务的文化企业,受山西省文化和旅游厅的委托对山西大剧院实施经营管理。
山西大剧院坐落于长风商务区的文化岛中央,设计寓意为“山西之门”,是统领全岛建筑风格的城市地标。山西大剧院主楼建筑面积约11万平方米,平台建筑面积约8万平方米,主体建筑高54米,长210米。主要包括1个1583座的主剧场,1个1288座的音乐厅和1个554座的多功能小剧场及排练厅、琴房、演播室、展台休息厅、化妆间、道具服装间等主要功能用房。剧院各种演艺功能齐全,拥有先进完备的舞台设备及专业的技术水准,可以满足大型歌剧、舞剧、大型综艺演出、大型交响乐、民族乐、室内乐等演出需要。
截至2024年4月30日,我公司已累计接待服务各类演出及活动3399场,年均演出量超过300场,服务观众205.7万余人次;顺利接待500余次贵宾级参观;圆满完成2次中国共产党山西省代表大会、12次山西省人民代表大会在内的大型政务会议保障服务,是服务山西省省级政务活动的重要力量。同时,公司坚持“以社会效益为主”的方针,十年来持续举办“龙城艺术大讲堂”大师课、公众开放日等免费公益活动,常态化推出“长风之夜”周末演出、“打开艺术之门”、“市民音乐会”等低票价、高品质的系列演出项目。
公司现有10个部门,分别是行政办公室、财务部、业务策划部、票务销售部、艺术教育部、服务管理部、安全管理部、工程部、技术部、保洁部,共有干部职工140余人。内部管理规范,分别于2015年和2020年通过小S09001质量管理体系认证和小S045001职业健康安全管理体系认证。
公司凭借优质的服务、精彩的演出剧目,获得了社会各界的认可与称赞。希望今后的每一步成就有您的参与,山西保利大剧院管理有限公司期待您的加入。
🏢 所属集团简介(中国保利)
本岗位招聘主体为 山西保利大剧院管理有限公司,中国保利 为其所属集团/母公司,以下为集团介绍。
性质国务院国资委总部北京
中国保利是国务院国资委直属的大型中央企业,业务布局涵盖国际贸易、房地产开发、轻工与工艺、文化艺术经营、民爆科技、金融服务等多个领域。集团总部位于北京,经过多年发展,已形成多元化协同的产业体系,综合实力稳居国内前列,并连续入选《财富》世界500强。保利始终聚焦国家战略与民生需求,在城市建设、文化传承、科技创新等方向持续深耕,以市场化、专业化运营推动高质量发展。作为央企平台,公司注重人才梯队建设,为应届生提供系统化培养路径、跨产业实践机会和具有竞争力的薪酬福利体系。当前在北京地区开放相关岗位,欢迎优秀毕业生加入,与保利共同成长,在更广阔的舞台上实现职业理想
投递方式
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校招宝当前收录 中国保利 在招校招岗位 766 条,工作地点覆盖 广东省·广州、北京、海南省·三亚、广州、上海、广东省·佛山,学历要求含 大专、本科。以下为最近发布的部分岗位,可一并比较投递。
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🎯 AI校招画像 (来源:公开信息智能整理)
🏢 公司文化与工作氛围
军工+地产+文化多元央企,管理规范,强调和伙人文化,管培生晋升通道清晰,近半数子公司负责人出自管培计划。
⏰ 加班情况与工作强度
地产项目岗加班较多、压力大;军工/文化板块相对规律;总部职能岗双休基本保障,整体强度中等偏上。
💰 薪资待遇与年终奖
和伙人管培生10-20k/月;工程类本科9-15万/硕士11-17万/博士25万起;投资岗6k以上起;保利长大本科9-15万/硕士11-17万。
🎁 福利体系
七险二金(五险一金+补充医疗+意外险+企业年金),安家费,考证奖励,生日慰问,年度体检,落户广州/北京,节日福利,带薪年假。
📋 校招流程经验
网申→简历筛选→笔试(部分岗位)→多轮面试(HR面+专业面+终面)→体检→签约,管培生有模拟面试环节。
🚀 投递建议与避坑指南
管培生不限专业但竞争激烈,建议提前准备商业案例分析;地产下行期优先选择军工/科技/文化板块;工程岗需接受项目驻场。
👥 员工口碑与离职率评价
员工评价平台稳定、管培生培养体系好、晋升路径透明;地产板块受行业影响薪资涨幅放缓,部分区域公司压力较大。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
地产业务收缩但军工/科技/文化业务扩张,管培生招聘规模保持稳定,数字化岗位需求增加。
ℹ️ 信息来源
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