人本集团有限公司

校招民企制造业

岗位信息

招聘岗位
现场工程师(机械/材料/电气/电子信息类)
工作城市
浙江省温州市龙湾区
学历要求
本科
💰 薪资参考
6000-9000
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
未公布(以企业官网为准)
发布日期
2026-10-10

📋 岗位职责 / 任职要求

【岗位职责】 定位: 掌握核心技术的创新型人 多学科交叉的复合型人才 具有实际操作能力的技能型人才 岗位职责: 1、操作、应用机械设备进行生产加工; 2、安装、调试生产制造装备、产线; 3、负责产线的质量控制、换型调整、保养维修、自动化/智能化提升等。 联系电话:175****3329() 工作地点:芜湖、温州、湖州、杭州、上海,面试时可选择; 【单位介绍】 人员规模: 全球员工超过24000人(截至2022年底) 产业布局: 主营业务板块包括轴承制造、商业超市、机电贸易等系列拓展业务,同时在汽车零部件、精密机械加工、装备制造、橡胶制品等产业也保持着良好的发展势头。目前已拥有美国、德国、日动、印度和菲律宾等海外公司,集团正积极调整产业结构,从产能规模型向质量效益型方向迅速转变,全面增强企业综合竞争力,为把“中国C&U”打造成世界级的轴承品牌而努力奋斗。 〖轴承制造—人动轴承〗; 公司荣誉: 是中国轴承行业的排头兵,位列世界轴承行业十强之一 中国机械工业100强企业 全国民营企业500强企业 全国重点行业效益十佳企业 研发实力: 人动集团具有强大的技术研发实力,不断强化研发投入,人动技术中心是“国家级技术中心”、“国家技术创新示范企业”,拥有国家级“博士后科研工作站”。能生产内径1.0mm至外径6000mm范围内的轴承3万余种,年生产能力达14亿套,尤其是精密电机轴承、汽车轴承的技术和质量水平在中国轴承行业处于领先地位。 产业基地: 现已形成浙江、上海、芜湖、无锡、南充等多个生产基地 〖商业连锁—十足便利店&人动超市〗: 公司荣誉: 中国连锁便利店行业十强之一 浙江省商贸服务业示范企业 浙江省著名商标 综合实力: 人动集团商贸连锁产业,创立于2001年,目前公司已拥有子公司18家,连锁便利店3500余家,固定资产15亿,实现销售40亿其目标成为国内最优秀的便利店连锁企业,是浙江省规模最大的便利店公司之一。 门店分布: 广泛分布于杭州、宁波、温州、台州、金华、绍兴、丽水、嘉兴、苏州、无锡、常州、南京等地,并保持着平均每月开设30-40家新店的速度稳步发展。

🏢 所属集团简介(人本股份)

本岗位招聘主体为 人本集团有限公司,人本股份 为其所属集团/母公司,以下为集团介绍。
成立1997 年性质民营总部温州市

一、 人本股份有限公司简介 人员规模: 全球员工超过20000人(截至2025年底) 产业方向: 企业自成立以来始终专注于轴承领域相关产品的研发、生产及销售,公司能生产内径1.0mm至外径6000mm范围内的轴承产品规格型号达5万余种,产品广泛应用于汽车、轻工机械、重型机械及重大装备等众多国民经济关键领域,同时公司具备轴承材料、部件、轴承成品的研发、生产与销售等轴承全产业链配套能力。集团正积极调整产业结构,从产能规模型向质量效益型方向迅速转变,全面增强企业综合竞争力,为把“中国C&U”打造成世界级的轴承品牌而努力奋斗。 公司荣誉: 中国轴承行业的排头兵,世界轴承行业十强之一 中国机械工业科学技术一等奖 2020年度国家科学技术进步奖二等奖 中国轴承行业“十二五”技术攻关优秀成果奖 研发实力: 人本轴承具有强大的技术研发实力,不断强化研发投入,人本轴承技术中心是“国家级技术中心”、“国家技术创新示范企业”,拥有国家级“博士后科研工作站”。并且当前拥有专利技2310余项目, 综合技术研发能力、产品质量、产品门类及业务规模快速接近世界轴承制造领域的龙头企业,已经跻身世界轴承制造领域的主要竞争企业之列。 产业基地: 目前国内拥有温州、杭州、上海、湖州、芜湖、无锡、黄石、南充等八大轴承研发生产基地,同时国外在菲律宾设立轴承生产基地,在德国设立研发子公司,在美国、德国、日本等国家设立销售子公司。 二、员工发展与培养

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🎯 AI校招画像 (来源:校招宝数据聚合)

🏢 公司文化与工作氛围
作为制造业民企,公司强调技术积累与现场实践,JD中「工艺整体策划」「客户审核反馈整改」「PPAP满足顾客要求」等条目体现汽车与工业客户体系下的严谨管理。建议在面试环节向面试官了解团队管理风格,以官方公告为准。
⏰ 加班情况与工作强度
制造业现场工程师、设备工程师类岗位通常需要驻厂并适应产线节奏,销售岗需出差拜访客户。具体作息、值班与出差安排建议在面试沟通时确认,以官方公告为准。
💰 薪资待遇与年终奖
库内JD样本显示材料研发工程师(硕士)年薪约20-22万,其余岗位以官方公告为准。建议在offer沟通阶段书面确认年薪构成、绩效占比与调薪机制。
🎁 福利体系
库内未收录福利明细,以官方公告为准。建议在offer沟通时向HR索要书面福利清单,重点确认五险一金缴纳基数、住宿与餐补、交通补贴、年假与体检等项目的具体标准。
📋 校招流程经验
库内未收录完整流程说明。参考制造业校招常规节奏一般为:网申—简历筛选—专业面试—综合面试—体检—offer发放。建议关注公司官方招聘渠道获取最新批次通知,并以官方公告为准。
🚀 投递建议与避坑指南
投递入口以高校就业平台(nwnu.bysjy.com.cn、sxlgdx.bysjy.com.cn、hngcxy.bysjy.com.cn 等)为主。注意岗位有明确的学历分层,硕士岗(如材料研发工程师)薪资与方向均与本科岗不同,投递前请核对学历要求与工作城市。
👥 员工口碑与离职率评价
库内未收录员工评价。建议通过牛客、脉脉及机械行业社群了解公司在温州、上海等基地的实际工作体验、技术成长路径与考核方式,再结合面试沟通自行判断,最终以官方公告为准。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
本批岗位以质量、生产制造与技术研发为核心,反映轴承制造主业对精密加工与工艺人才的持续需求;同时软件开发岗的出现(5条)显示公司在数字化与智能制造方向有技术投入。硕士岗占比接近一半,体现技术岗对高学历人才的结构性偏好。

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ℹ️ 信息来源

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