中国装备物流

岗位职责： 管理培训生是公司为了长远发展，保持持久竞争力，而不断注入新生力量，自主培养企业未来团队管理人员的人才储备计划； 培养方式主要以轮岗为主，入职专业知识培训、业务能力培训、外部管理技能培训、阶段性领导能力培训、演讲技能培训为辅； 3、管培生由各部门负责人指定导师进行专项培养； 4、管培生将通过轮岗了公司业务运营及熟悉岗位工作情况，拥有“基层经验，全局视野”，经过考核后定岗。 任职资格： 1、985/211 大学； 2、专业要求涵盖： 土木工程、物流工程、物流管理、计算机、法学、汉语言文学、工商管理等； 3、具有良好的语言表达能力，协调能力，思路清晰，极强的适应力，较强的学习能力，绝对的执行力，具有前瞻性思维，战略性眼光和团队管理能力； 4、一周实习时间需要保证3天及以上； 5、表现好有留用机会，但是需参加并通过2027年度中国物流集团组织的校招笔试。