协鑫能科
岗位信息
招聘岗位
冀鲁豫区域-财务部-储备干部（财务助理）
工作城市
山东省 济南市 历下区
学历要求
大专（大专/高职可投）
💰 薪资参考
8000-12000元/月
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
未公布（以企业官网为准）
发布日期
2026-09-22
📋 岗位职责 / 任职要求
主要职责：
财务核算与报告： 协助处理电厂成本核算、资产折旧、税务申报等日常财务工作；学习编制财务报表和财务分析报告。
预算与成本管理： 参与公司年度预算的编制、执行与控制过程；学习进行成本动因分析，为降本增效提供数据支持。
资金与融资管理： 学习资金计划编制、现金流管理；了解电厂项目融资、银企关系维护、利率汇率风险管理等实务。
资本性支出管理： 参与电厂大型技术改造、设备更新等资本性支出项目的经济性评价与可行性分析。
内部控制与合规： 学习并协助执行公司内部控制流程，确保财务活动符合国家会计准则、税法及行业监管要求。
经营分析支持： 收集电力市场、煤炭等燃料价格信息，参与经营效益分析，为管理层决策提供财务视角的建议。
完成上级交办的其他专项任务和项目。
任职要求：
教育背景：
统招本科及以上学历，2026届毕业生，财务、会计、金融、经济学、税务等相关专业。
毕业院校为重点院校者优先。
持有ACCA、CPA、CMA等专业资格证书或在考者优先。
🏢 企业简介
总部苏州
协鑫能科作为协鑫集团旗下专注清洁能源与综合能源服务的核心上市平台，总部位于苏州，是国内领先的清洁能源发电及热电联产运营商，并持续布局移动能源、储能与碳中和解决方案。公司业务覆盖天然气发电、风力光伏运维、换电网络与零碳园区，依托母集团在新能源材料与电力领域的产业链优势，在中山、南京、南通、太原、成都、重庆等全国十余座城市设有项目公司与运营基地，形成辐射长三角、珠三角及中西部的区域网络。面向应届生，协鑫能科提供能源数字化、电力工程、储能技术等方向的成长通道，业务处于能源转型风口，技术迭代与区域扩张并行，职业前景清晰稳定
投递方式
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🎯 AI校招画像 （来源：校招宝数据聚合）
🏢 公司文化与工作氛围
库内 JD 未描述企业文化，不做推断。从 JD 原文看，反复强调安全意识、现场沟通、服从班组与部门培训安排，属典型电厂运行文化；真实氛围建议以宣讲会与在职员工分享为准。
⏰ 加班情况与工作强度
库内 JD 明确写出能够接受电厂倒班、服从班组和部门培训与岗位安排，运行与检修岗需跟班轮值，检修期可能有集中加班。建议面试时确认班制（四班三倒或五班三倒）、夜班补贴与休假安排。
💰 薪资待遇与年终奖
库内 51 条岗位均未披露薪资，只能以官方公告为准。电厂运行与检修岗通常按岗位序列加班次补贴定薪，倒班岗另有夜班与高温补贴，建议在 offer 沟通时确认班制、补贴项目与晋升年限。
🎁 福利体系
库内招聘信息未列福利清单，以官方公告为准。电厂通常涉及五险一金、班次与高温补贴、倒班宿舍与工作餐，具体口径按厂区不同，建议签约前确认工作地、签约主体与社保缴纳地。
📋 校招流程经验
流程以招聘系统为准：网申（app.mokahr.com）→ 简历筛选 → 笔试或测评 → 专业面试（现场技术问题）→ 综合面试 → 体检与签约。电厂岗通常有体检（含高处作业与色觉要求），建议提前确认身体条件是否匹配。
🚀 投递建议与避坑指南
网申入口为 app.mokahr.com（31 条指向），另有 20 条来自飞书渠道。岗位名自带厂区与部门（如太仓港发电设备维护部热控检修），投递前先确认能否接受该厂区所在地；JD 原文明确要求能够接受电厂倒班。
👥 员工口碑与离职率评价
库内未收录员工评价，不做主观推断。从岗位结构看，运行检修与储备干部为主、算法与设计岗少量，适合希望在电力生产一线长期积累技术资历的同学；具体口碑建议参考公开渠道的从业者分享。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
本批岗位几乎全为电厂运行与检修序列，说明存量机组的运维补员是主需求；同时出现算法工程师与设计岗，反映综合能源与智慧能源管理在扩编，但占比仍小。热控与电气二次检修是最集中的技术方向。
ℹ️ 信息来源
本条招聘信息由校招宝转载自 公开校招信息平台，版权归原发布方所有，校招宝仅作信息聚合与导航。
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