中色矿业香港控股有限公司

一、岗位职责 1. 协助开展招聘配置、员工入离职、人事档案、考勤薪酬等人力资源日常管理工作； 2. 负责员工证照、外事签证、出入境手续及相关涉外资料整理、报备与跟进； 3. 协助开展员工培训、绩效管理、员工关系维护等基础工作； 4. 配合完成部门综合事务、对内对外沟通协调及临时性专项工作。 二、任职要求 1. 2026届优秀应届毕业生，硕士及以上学历，人力资源、工商管理、外语类等相关专业优先； 2. 综合素质优秀，思维灵活、学习能力强，做事细致踏实、逻辑清晰； 3. 英语读写流利、口语良好，能够满足日常文书及涉外沟通需求； 4. 性格开朗，沟通协调能力良好，责任心强，具备较好的团队协作与抗压能力。