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【岗位职责】 【需提前实习，12月份之前能实习者优先录用】 岗位定位： 面向海外重点市场培养销售骨干，通过系统培训，逐步独立负责区域客户开发、渠道维护及销售目标达成。 岗位职责 1、参与目标区域市场调研与竞品分析，协助制定本地化销售策略及拓展计划。 2、在导师带教下学习产品知识、销售流程与渠道管理，参与客户拜访、商务谈判及订单跟进。 3、协助维护当地经销商、代理商及合作伙伴关系，推动本地化营销活动落地。 4、收集并反馈一线市场信息、客户需求及竞争动态，输出分析报告。 5、完成跨部门轮岗与培训任务，逐步独立承担区域销售职责，对业绩目标负责。 【任职要求】 1、本科及以上学历，专业不限。 2、英语流利，可作为工作语言；德/法/日/韩方向需具备对应小语种能力（德语、法语、日语或韩语），美国方向英语流利，有西班牙语为加分项（非必须）； 3、熟悉目标区域文化，有当地留学、生活、交换或长期项目经验者优先。 4、具备良好的沟通表达能力与跨文化适应力。 5、目标导向，自驱力强，抗压能力好，能适应海外出差。 加分项 有海外销售实习、市场推广、跨文化社团或相关项目经验；持有对应语言等级证书。 我们能给你提供： 1、一对一带教，成长有方向！ 2、五险一金全额缴纳，未来规划有我们为你托底！ 3、五天7.5小时工作制，9:30-18:30，专注高效～ 4、标配Mac电脑、人体工学椅+升降桌，你的办公体验，我们来关注～ 5、逢年过节，仪式感从不缺席！ 6、周三16:00秒切兴趣模式——电竞/篮球/羽毛球/瑜伽…带薪玩在一起更有爱～ 7、团队氛围超有爱，分享常在，扁平沟通，协力往前冲~