中国南方电网有限责任公司
岗位信息
招聘岗位
人工智能博士后研究员
工作城市
云南省·昆明
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
招满即止
发布日期
2026-10-12
📋 岗位职责 / 任职要求
岗位职责
1.跟踪和评估电力人工智能的最新进展与技术趋势,制定和实施行业大模型的战略规划,包括不限于电力人工智能技术研究路线、市场定位和创新策略。
2.带领团队攻克行业电力人工智能核心技术,包括不限于行业人工智能算法、电力调度领域、架构设计等,实现电力人工智能核心技术进入行业第一梯队。
3.带领团队推进电力电力人工智技术(电力调度安全生产、新型电力系统建设、大模型技术、人工智能算法、运维运营、流程管理等)在数字电网中的落地应用,解决应用过程中遇到的技术难题,确保电网运行的安全性和可靠性。
4.建立清晰明确的团队愿景与目标,培养积极向上、开放包容的团队文化,打造高效、创新且具有持续竞争力的团队。
任职要求
1.教育背景:计算机科学、人工智能、数据科学、信息技术及相关领域。
2.专业经验:
(1)在人工智能、机器学习、大模型领域拥有2-10年以上工作经验。
(2)具有电力行业大数据、人工智能、机器学习、大模型和创新应用研发经验优先。
(3)拥有20人以上团队领导经验者、或有成功实施并部署AI项目经验者,或有自然语言处理、计算机视觉、强化学习等特定领域的深入研究或项目经验者优先优先。
(4)具有电力行业人工智能、机器学习、大模型核心技术和创新应用研发经验优先。
3.专业能力:
(1)对国家、行业及公司人工智能相关制度和标准较熟悉,具备深厚的大数据技术、大模型、数据挖掘技术背景。
(2)在国际知名学术期刊或会议上发表过相关领域的研究论文。
(3)在国际国内知名学术组织任职,具有一定的学术影响力。
(4)具备敏锐的市场洞察能力,能够将大模型技术转化为具有市场竞争力的应用产品。
(5)通过大模型技术推动行业应用变革,拥有相关经验者优先。
4.其他要求:
(1)具备优秀的沟通能力和跨部门协调能力,具备多领域团队协作能力。
(2)有在云平台上进行AI服务部署和运维经验的优先。
(3)整合多方资源,共同推动行业大模型应用的发展。
🏢 企业简介
性质中央企业总部广州
投递方式
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校招宝当前收录 中国南方电网有限责任公司 在招校招岗位 116 条,工作地点覆盖 广东省·广州、深圳、广东省·深圳、贵州省·贵阳、南宁、广州 等地,学历要求含 博士、本科起。以下为最近发布的部分岗位,可一并比较投递。
2026-10-26 · 2027届
中国南方电网有限责任公司 2026年校园招聘
🎯 AI校招画像 (来源:校招宝数据聚合)
🏢 公司文化与工作氛围
作为央企总部体系,南网强调「人民电业为人民」的使命表述与安全生产铁律,制度、流程、审批层级都比较完整,工作讲究留痕与合规。跨省协同多,会议与报告文化较重。整体稳定、专业性强,适合能适应规范化管理与集体决策节奏的同学。
⏰ 加班情况与工作强度
库内 JD 未披露统一作息。调度、变电运维、抢修类岗位需轮值与应急值守;总部与省公司职能、科研岗相对规律,但迎峰度夏、台风汛期等时段强度明显上升。博士后岗以课题进度为主。建议面试时确认具体单位的值班制度与出差频次。
💰 薪资待遇与年终奖
库内薪资字段无有效数值(有一条「150-500」实为单位规模「150-500 人」,非薪酬,勿误读)。南网系统薪酬按岗级与所在省区核定,建议以官方公告与宣讲会说明为准,不要套用某一省公司的数字。
🎁 福利体系
库内未提供福利清单,不作推断。央企电网体系通常执行五险一金+企业年金+补充医疗,并配置一线补贴、劳保与职工宿舍或周转房,各省公司标准存在差异。建议在签约答疑中核对公积金比例、基层服务年限、以及跨省调动的政策口径。
📋 校招流程经验
参考南网校招通行流程:网申投递 → 资格审查与简历筛选 → 统一笔试 → 面试(专业面+综合面) → 体检与背景调查 → 公示 → 签约。博士后岗通常改为「材料评审+课题组面试+进站答辩」。具体批次与时间以官方公告为准,部分省公司会另设宣讲会现场初面。
🚀 投递建议与避坑指南
主入口为 szgd.zhiye.com(90 条)与 zhaopin.csg.cn(23 条),个别岗位通过地方就业网或公众号发布,投递前请核对链接是否为官方域。志愿填报按「单位+业务线」组合,跨省投递需注意各省网公司的独立批次;博士后岗需先与课题组方向匹配再提交,材料含博士论文摘要与代表作。
👥 员工口碑与离职率评价
库内无员工评价数据,不编造口碑。公开讨论中电网系统普遍被认为「稳定、专业对口、地区内待遇中上」,同时也常被提及「晋升按年限与岗级、跨省调动不易」。建议向目标省公司的在职员工核实实际到手收入、值班强度与晋升周期,再决定志愿排序。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
116 条中科研岗(博士后)达 55 条,接近半数,说明南网正把人工智能、智能监控、OT/IT 融合作为重点投入方向;业务线岗位则以电气与信息通信为主。整体趋势是「传统电气为基本盘、数字化与 AI 为增量」,具备电气+算法/通信复合背景的候选人竞争力更强。
ℹ️ 信息来源
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