日照心脏病医院

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岗位信息

招聘岗位
超声科
工作城市
日照
毕业届别
2027
学历要求
硕士
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
2027-01-01
发布日期
2026-10-27

📋 岗位职责 / 任职要求

超声科应届硕士岗位职责 在上级医师指导下独立完成超声科日常检查工作,包括腹部、浅表、心脏及血管等常见超声检查项目的操作与初步诊断,及时向上级医师汇报疑难病例。 参与超声造影、介入性超声(穿刺活检、置管引流等)及弹性成像等专项技术的操作配合与术后随访管理。 参与急诊床旁超声及术中超声引导工作,配合临床科室完成急危重症患者的快速影像评估。 参与科室值班及院内多学科会诊,协助临床科室完成超声引导下的诊疗操作,配合绿色通道流程执行。 参加科室业务学习、疑难病例讨论、学术讲座及继续教育项目,完成科室安排的轮转培训与考核任务。 配合科室开展临床科研工作,参与数据收集、文献整理及论文撰写,协助推进在研课题与临床试验项目。 任职要求 临床医学专业硕士及以上学历,2027届应届毕业生,超声医学、心血管病学方向优先。 持有执业医师资格证书(或已通过执业医师考试待注册),符合住院医师规范化培训报考条件或已完成规培者优先。 具备扎实的超声医学理论基础,熟悉常见疾病的超声表现及鉴别诊断要点,能独立完成常规超声检查操作。 具备良好的医患沟通能力、团队协作意识及抗压能力,能适应超声科门诊、病房及急诊值班的工作节奏。 有科研经历、发表过学术论文或参与过临床试验项目者优先。 身心健康,品行端正,认同医院文化,愿意在超声医学领域长期发展。

🏢 企业简介

成立2018 年总部日照

日照心脏病医院简介 青岛大学附属日照医院/日照心脏病医院作为全国医保联网定点医院,是按照JCI国际标准和国内三级甲等标准建设的非营利性医院,是青岛大学第十二临床医学院、复旦大学附属中山医院的医疗技术协作中心,是一所集临床、教学、科研为一体的综合性诊疗服务的医疗机构。医院一期占地100亩,现有建筑面积5万平方米,设置床位360张,其中重症监护室(ICU)床位36张,CCU监护床12张;配备西门子第三代双源Force CT、飞利浦磁共振等一系列先进、高端的医学诊疗设备;设置百级层流外科手术室6间(其中复合手术室1间),介入诊疗中心设有介入导管室5间,配备最新一代的飞利浦DSA设备。 由中国科学院院士、中国心血管健康联盟主席、复旦大学附属中山医院心血管内科主任葛均波教授担任院长,汇聚国内知名三甲医院诸多资深专家、业务骨干,形成布局及结构合理的人才梯队。 医院科室设置齐全,具备较强的综合能力,注重充分发挥多学科协同的优势,为患者提供安全、高效、专属的疾病诊疗方案。目前,开放心血管内科、心血管外科、脑科中心、骨科中心、急诊科、心脏康复中心、ICU、CCU、普通外科、内分泌科等20多个业务科室。其中,心血管学科领域以葛均波院长领衔的顶级博士团队为核心,组建了国内优秀的“心血管团队”。

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🏢 公司文化与工作氛围
院方自述为集临床、教学、科研为一体的综合性诊疗机构,并与复旦大学附属中山医院建立医疗技术协作关系;科室间协作紧密,适合希望兼顾临床与科研训练的同学。
⏰ 加班情况与工作强度
临床科室需按医院排班承担值班与急诊任务,重症与心内序列强度较高;JD未写明具体班次,建议面试时确认值班频次与调休安排。如需准确了解工时,建议在面试中直接询问作息安排、加班频率与调休政策。
💰 薪资待遇与年终奖
该企业薪资待遇在库内无公开数据,本页不做推测;具体标准以官方公告与最终offer为准,建议面试时直接向HR确认薪酬结构、发放口径与调薪周期。
🎁 福利体系
库内JD未列完整福利清单,仅提及全国医保联网定点与非营利性机构性质。建议在offer沟通阶段确认社保公积金、住宿安排与规培支持政策。
📋 校招流程经验
JD记载的流程为"初面—复试—签三方—入职",部分岗位为"线上初试—线下复试—签三方"。建议按岗位公告的指定渠道提交,并留意是否需要现场资格审核。
🚀 投递建议与避坑指南
库内投递入口为高校就业网(job.gds.edu.cn 29条、zgyk.bysjy.com.cn 27条)。药剂科等岗位JD明确要求邮箱报名,需提交简历、身份证与毕业证扫描件,邮件主题按"应聘岗位+姓名+学历+专业"命名,不符合条件者勿重复报名。
👥 员工口碑与离职率评价
库内无员工评价数据,本页不采集未经验证的点评;如需了解科室氛围,建议通过校友或实习带教老师核实。本页不采集未经验证的点评;如需了解真实氛围,可通过校友、在职员工或公开职场社区交叉核实。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
本轮岗位以外科与介入相关科室、影像与检验平台科室为主,同时开放康复与重症方向,显示医院在心血管专科能力建设上持续补员。上述归类基于库内在招岗位名称统计,具体招聘计划与人数以官方公告为准。

ℹ️ 信息来源

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