上交所技术有限责任公司

上交所技术有限责任公司 2027 届校园招聘启事 上交所技术有限责任公司（以下简称技术公司）作为上海证券交易所（以下简称上交所）的子公司，为上交所成为世界级交易所的核心战略目标服务，负责上交所信息技术系统及重要技术基础设施的规划、建设和运行保障，维护市场安全平稳高效运行；围绕上交所功能定位，为会员等市场参与者提供技术服务和创新产品服务，提升上交所金融证券行业技术服务能力。 技术公司以服务于中国乃至国际金融证券行业为使命，努力建设自主可控、安全高效的金融基础设施，致力于以科技创新引领驱动业务发展，助力上交所建设世界一流交易所，具备科技引领驱动新业务发展的能力。技术公司在应用大数据、人工智能等前沿技术方面走在全球交易所前列，引领上交所的监管、服务和内部管理等各项业务的需求，努力打造 “ 既懂技术又懂业务 ” 的优秀人才队伍，成为全行业领先的技术服务提供者。 为 助力上交所成为世界级交易所 ， 更好服务科技战略和高质量发展，持续打造 忠诚干净担当的高素质专业化人才队伍， 现诚邀 有志于投身资本市场建设的 境内外应届毕业生加入 。 一、招聘人员基本条件 1. 具有中华人民共和国国籍； 2. 拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导和社会主义制度； 3 . 招聘对象为 2027 届 境内外院校应届毕业生 ， 及尚未就业仍处于择业期的 202 6 届境内外院校应届毕业生 。 毕业时间 一般为 2026 年 1 月 1 日至 202 7 年 7 月 31 日，报到时应取得相应学历学位证书，境外院校毕业生还应取得教育部留学服务中心出具的学历学位认证； 4. 具有良好的政治素质和道德品行，遵纪守法，诚实守信，廉洁自律； 5. 认同上交所和技术公司组织文化，热爱证券期货监管事业，事业心、责任感强，具备符合岗位条件的工作能力、良好的文字表达能力、沟通能力、执行能力、合作意识和团队精神，身心健康； 6. 无中国证监会、上交所及技术公司规定的任职回避或市场禁入情形，无不良从业记录，无严重违法违纪行为或犯罪记录。 二、招聘要求 本次招聘按岗位大类开展，具体岗位和工作方向根据技术公司工作需要统一分配。 （一）开发及产品类 岗位职责： 1. 负责上交所核心交易系统、业务系统、数据中台、监管分析系统、内管系统等产品需求分析、架构设计、核心代码开发等工作； 2. 参与 AI 中台建设，负责 AI 业务场景落地； 3. 根据项目要求编写技术文档，参与架构评审、代码审评、上线评审等； 4. 参与搭建系统环境，完成系统调试、集成与实施。 招聘要求： 1. 硕士研究生及以上学历； 2. 计算机类、数学类、电子信息类等相关专业； 3. 具备扎实的专业技能，熟练掌握一门编程语言（ C/C++/JAVA 等）； 4. 对系统原理、数据结构、算法、多线程、分布式框架、机器学习、数据库等有深入理解；熟练掌握 SQL 语法和调优、微服务设计；熟悉 Spring Cloud 、 kafka 、 flink 、 Redis 等框架； 熟悉向量数据库及 LangChain/LlamaIndex 等框架，熟练掌握 RAG 全链路优化、 Agent 多智能体协作、 MCP 协议及 Skill 开发等；熟练掌握需求分析工作流程及工具 ；熟悉前后端分离开发，熟练掌握前端开发语言、前端自动化工具等； 5. 具有以下情形之一者优先： （ 1 ）熟悉金融行业信息技术系统，了解证券行业相关技术标准，熟悉证券业务知识； （ 2 ）具有金融或互联网企业相关系统开发经验； （ 3 ）具有基于信创操作系统的开发经验。 （二）测试类 岗位职责： 1. 负责上交所 交易系统、业务系统等 测试工作； 2. 负责软件缺陷管理与问题追踪、定位； 3. 创新测试流程和方法，提升测试质量和效率； 4. 负责自动化测试方案的设计与实施。 招聘要求： 1. 大学本科及以上学历； 2. 计算机类、 数学类、电子信息类、自动化类 等相关专业； 3. 具备扎实的专业技能， 熟练掌握常用的测试工具，管理类如 Jira 、 SVN 、 Git ，接口类如 Postman 、 Wireshark ；掌握如 Pytest 、 TestNG 、 JMeter 、 Jenkins 等自动化测试框架或工具； 4. 对 SQL 语言、软件工程及测试理论、测试方法、项目管理有深入理解； 5. 具有以下情形之一者优先： （ 1 ） 熟悉金融行业信息技术系统，了解证券行业相关技术标准，熟悉证券业务知识； （ 2 ） 拥有中大型项目测试经验； （ 3 ）拥有测试平台或工具开发经验。 （三）运维服务与支持类 岗位职责： 1. 负责上交所信息技术系统的应用运维，以及主机、网络、数据库等规划建设与日常运维管理等；负责涉密信息系统日常运维与技术运营等； 2. 负责行业智算中心、云平台、大数据等平台的建设与运维； 3. 负责面向市场参与者的测试环境管理，制定相关测试方案并组织会员等市场参与者开展测试，并提供 IT 技术支持； 4. 负责编写运维相关文档，参与方案评审、上线评审等。 招聘要求： 1. 大学本科及以上学历； 2. 计算机类、电子信息类、数学类、自动化类等相关专业； 3. 具备扎实的专业技能，熟练掌握网络、操作系统、数据库、存储等计算机软硬件专业知识；熟练掌握 虚拟化和容器技术；熟练掌握一门脚本语言 或主流开发语言； 4. 具有以下情形之一者优先： （ 1 ）熟悉金融行业信息技术系统，具有金融行业 IT 运维经验； （ 2 ）持有相关领域认证证书。 （四）信息技术治理类 岗位职责： 1. 负责 CMMI 、 DevOps 等 IT 管理标准与最佳实践的研究与转化； 2. 负责信息技术治理类工具平台的规划、建设与维护等工作； 3. 负责信息技术治理类工具平台底层 docker 和 k8s 环境的运维及故障分析处理等。 招聘要求： 1. 硕士研究生及以上学历； 2. 计算机类、电子信息类、信息管理等相关专业； 3. 具备软件工程专业技能，对信息技术服务管理体系标准有深入理解； 4. 熟练掌握 Java 等主流开发语言及前后端开发框架； 5. 具有以下情形之一者优先： （ 1 ）有 IT 管理标准研究、企业内部技术规范制定经验； （ 2 ）有企业级工具平台架构及前后端开发经验。 （ 五 ）人力党务综合类 岗位职责： 1. 负责人力资源工作，涵盖组织架构规划、干部选育管用全流程管理、人员招聘与编制配置、员工培训与人才发展、薪酬福利体系运维、绩效考核落地、岗位职级管理、员工关系管理、日常监督等，可独立胜任人力资源各模块专项工作； 2. 负责基层党组织相关工作，涵盖党支部规范化建设、党内政治生活、党员发展培育管理等工作 。 招聘要求： 1. 中共党员； 2. 硕士研究生及以上学历； 3. 人力资源管理、公共管理、马克思主义理论、中共党史、党建、行政管理、法学等专业； 4. 具备扎实的专业技能，熟悉人事管理、党务基础业务规范，熟知国家及地方劳动法律法规，具备较好的公文撰写能力及文字功底； 5. 工作严谨、责任心强，执行力突出，具备良好跨部门协同、统筹协调与问题处置能力； 6. 具有知名金融机构、互联网大厂及大中型企事业单位人力资源相关 实习 经验者优先。 三、招聘流程 1. 招聘流程：简历投递 —— 资格审查与简历筛选 —— 笔试测评 —— 第一轮面试 —— 第二轮面试 —— 政审考察与体检 —— 录用。 2. 简历投递：请登录技术公司指定网站 https://ssetech2026.zhaopin.com ，进入简历投递系统。 招满即止，建议尽早投递。 四、注意事项 应聘者应认真、审慎填写个人简历，对所填个人信息的真实性、准确性负责，简历提交后将无法更改个人信息。 技术公司将在招聘过程中核实应聘者的个人信息，如有虚假陈述或刻意隐瞒的情况将取消录用资格，相关责任由应聘者本人承担。 联系方式： 邮箱：wangyong.wang@zhaopin.com.cn 。 （注：请在网申链接中投递，https://ssetech2026.zhaopin.com/） 企业联系人： 189****0689