中伟集团
岗位信息
招聘岗位
机械工程师
工作城市
钦州
学历要求
大专及以上（大专/高职可投）
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
招满即止
📋 岗位职责 / 任职要求
1、负责冶金核心机械设备的机械结构完整性评估与定期检测，识别裂纹、变形、磨损及热疲劳损伤；
2、主导设备机械部件的拆卸、检测、修复与装配作业，精准执行公差配合、轴系对中、联轴器校准及轴承预紧力控制；
3、制定并优化机械备件的失效模式分析（FMEA）与寿命预测模型，基于材料特性与工况载荷确定更换周期与检修策略；
4、实施振动分析、红外热成像与超声测厚等无损检测技术，建立关键旋转设备的健康状态监测体系；
5、设计并验证机械密封、膨胀节、耐热衬里等非标部件的改造方案，提升设备在高温、高腐蚀环境下的服役可靠性；
6、主导设备大修后的机械性能验收，包括空载与负载试运行、位移监测、噪声检测及传动效率测试；
7、编制机械维修作业指导书（SOP）与工装夹具使用规范，确保维修过程标准化、可追溯、可复现；
8、推动机械故障的根本原因分析（RCA），聚焦材料选型不当、热应力集中、装配误差等机械工程维度问题；
9、参与新设备选型与技术协议评审，重点评估机械结构设计、材料耐温等级、润滑系统配置与维护可达性；
10、建立设备机械参数数字化台账，整合振动频谱、温度梯度、位移趋势、磨损速率等数据，支撑预测性维护决策；
11、部门领导交办的其它临时性工作任务。
1、大专及以上学历，机电大类专业；持有相关职称证书者优先；
2、5年以上工厂设备管理经验，其中2年以上同岗位经历；
3、有矿冶类工厂机械设备运维经验优先；
4、熟练使用excel，word，cad软件；
5、较好的沟通协调能力，接受湿法冶金工厂工作环境。
🏢 企业简介
中伟集团成立于湖南，深耕新能源材料领域，已成为全球领先的锂电池正极材料前驱体供应商之一。公司专注于三元前驱体、四氧化三钴等核心产品的研发与制造，在贵州、湖南、广西建有现代化产业基地，并积极拓展海外布局，业务覆盖印度尼西亚、摩洛哥、阿根廷等地，同时在上海设有全球运营与创新窗口。作为快速成长的民营企业，中伟集团坚持技术创新与绿色制造，构建从资源冶炼到材料一体化的产业链优势，产品广泛应用于新能源汽车、储能及消费电子等领域。面向未来，集团持续推进全球化产能建设与技术迭代，为材料、化工、机械、环保等专业的优秀毕业生提供广阔的国际发展平台与多元成长通道，欢迎有志于新能源材料事业的青年人才加入。
📍 主要办公地点
投递方式
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校招宝当前收录 中伟集团 在招校招岗位 49 条，工作地点覆盖 钦州、长沙、贵阳、铜仁、贵阳市-开阳县、上海 上海市 黄浦区，学历要求含 本科、硕士、硕士研究生及以上。以下为最近发布的部分岗位，可一并比较投递。
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🎯 AI校招画像 （来源：公开信息智能整理）
🏢 公司文化与工作氛围
民营企业，新能源材料行业领军企业，强调'CNGR雏鹰领航计划'人才培养。全球化布局（印尼基地），国际化程度高。注重绩效和结果导向，晋升通道清晰。
⏰ 加班情况与工作强度
研发岗位加班较多，制造业工厂岗位需倒班。派驻印尼岗位需适应海外工作环境。整体工作强度在新能源行业中属于中等偏上水平，项目攻坚期加班较多。每年2次调薪晋升机会，绩效导向明显。
💰 薪资待遇与年终奖
研发技术类管培生8.5K-15K·13薪（长沙宁乡，硕士，招40人）；品质管理类管培生（派驻印尼）16-20K/月；工程管理类（派驻印尼）16-20K/月；采购物流类管培生7-12K·13薪（长沙）；安环管理类管培生8-12K（长沙）；质控体系类管培生7-11K（长沙/钦州/贵阳/铜仁）；研发技术类管培生9-15K（长沙，本科）。另有年终奖金、绩效奖金、项目奖金、股票期权。
🎁 福利体系
五险一金；年度调薪机会（每年2次）；海外工作机会；股票期权；年终奖金；带薪年假；通讯补贴；餐补；生日礼物；结婚礼金；健康体检；节日物资；岗前培训；岗位晋升；包吃包住；'CNGR雏鹰领航计划'领航补贴（面向优秀毕业生）；完善的培训体系。
📋 校招流程经验
2027届全球校园招聘已启动。招聘流程：网申→简历筛选→笔试（部分岗位）→面试（专业面试+HR面试）→发放offer→签约→入职。岗位类型：研发技术类管培生、品质管理类管培生、采购物流类管培生、工程管理类管培生、市场营销类管培生、融资证券类管培生、安环管理类管培生等。工作地点：长沙（总部）、贵阳、钦州、铜仁、印尼等。
🚀 投递建议与避坑指南
化学、材料、化工、电化学、冶金、机械、自动化等专业优先。管培生项目有明确的培养路径和晋升通道。派驻印尼岗位薪资较高（16-20K），但需适应海外工作环境。'CNGR雏鹰领航计划'面向在校表现优秀、专业领域取得突出成果的毕业生发放领航补贴。有新能源行业实习经历者优先。
👥 员工口碑与离职率评价
正面评价：新能源行业前景好、管培生培养体系完善、每年2次调薪晋升、股票期权、海外工作机会、包吃包住、长沙生活成本低；负面评价：制造业工厂岗位需倒班、研发加班较多、派驻印尼需适应海外、民营企业稳定性不如央企、部分岗位工作强度大。适合有冲劲、能接受挑战的新能源行业人才。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
在新能源汽车和储能需求增长驱动下，中伟股份作为锂电池前驱体材料龙头企业发展迅速，2027校招规模较大。全球化布局（印尼基地）带动国际化人才需求。研发技术类和品质管理类岗位需求旺盛，管培生项目持续扩大。
ℹ️ 信息来源
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