广东白云学院

一、 基本条件及岗位要求 （一）拥护中国共产党的领导，热爱教育事业，具有良好的政治素质和道德品行，无不良从业和违法记录； （二）身体健康，具备正常履行职责的心理素质条件； （三）具有良好的学术品行素养和学术创新能力，能胜任本学科专业教学、科研、社会服务等相关工作； （四）同时取得博士研究生学历、博士学位证书，国（境）外学位须获得教育部留学服务中心认证（高校QS排名不低于800）； （五）能够承担全职工作，履行相关专业教学和相关学科科研职责； （六）在相关领域获得突出的业绩，具有较高的教学科研水平，创新发展潜力大，能协助团队取得重大成果，优秀博士应取得以下业绩成果之一： 1．近5年主持过省部级以上（含省部级）科研项目； 2．近5年来在本学科及相关领域取得一系列高水平的研究成果。 二、薪酬福利待遇 （一）博士人才一经录用，首个聘期按副教授聘岗定薪。优秀工科博士年薪38万元至62万元（含单位缴交社保公积金），优秀人文社科博士年薪38万元至50万元（含单位缴交社保公积金），具体待遇根据个人资历、取得成果及承担任务由双方协商确定。聘任期间取得协议约定以外的成果的，享受学校教学科研奖励。对学术造诣高、在相关领域具有重大影响、具有较高的教学水平、取得同行公认的突出学术成就、能带领团队取得重大成果的应聘者，可以聘为学术骨干或学科带头人，具体待遇一人一议。 （二）广州市无住房的，提供校内周转房，配有热水、空调、床、衣柜、校园网等生活设施； （三）享受年度免费体检、节日慰问等福利待遇； （四）提供免费通勤车服务，两校区通勤车直达广州天河、海珠、越秀、白云、花都等区交通要道，具体可参考： https://www.baiyunu.edu.cn/xxgk/jtzn/lxlx.htm （五）按规定购买“五险一金”，符合相关政策的，可协助办理入户广州； （六）学校有独立职称评审权，符合条件者可申报评审副教授职称； （七）符合学校政策和条件的，安置配偶到校工作； （八）符合《广东省人才优粤卡实施办法》所列A，B卡人员，学校协助申办，并享受相关待遇。 三、招聘专业 1、大数据与计算机学院 计算机科学与技术、软件工程、虚拟现实技术、智能科学与技术、数学 2、电气与信息工程学院 电气工程及其自动化、电子信息工程、集成电路设计与集成系统、人工智能、通信工程、物联网工程 3、智能制造工程学院 机器人工程、机械电子工程、机械设计制造及其自动化、智能制造工程 4、传媒学院 表演、播音与主持艺术、数字媒体艺术、网络与新媒体 5、工商管理学院 工商管理 6、会计学院 会计学、审计学 7、建筑工程学院 工程造价、土木工程、智能建造 8、教育学院 汉语言文学、小学教育 9、艺术设计学院 视觉传达设计、艺术与科技 10、外国语学院 日语、英语 11、应用经济学院 数字经济、数学 12、马克思主义学院 马克思主义理论、哲学 13、国际时尚设计学院 服装表演、服装与服饰设计 四、激励政策 （一）为鼓励教职工开拓创新，学校对工作业绩表现突出者制定了多样化的激励政策； （二）获得纵向科研项目的，学校按规定给予配套经费。 （三）学校实行特聘岗位制度，受聘相应级别特岗人才的，享受相应待遇。 五、应聘方式 登录广东白云学院人事处网站（https://rlzy.baiyunu.edu.cn/info/1784/4008.htm）下载并填写《广东白云学院应聘人员登记表》（附上近五年个人业绩成果清单），发送至二级学院邮箱或人事处邮箱（RSC@baiyunu.edu.cn），邮件主题请注明：应聘岗位+学历+职称+姓名。合则约见。