中国医药集团有限公司

（一）岗位职责 1.负责干部教育培训工作，培训方案的设计、培训资源协调、培训现场组织等； 2.负责公司干部管理信息系统日常维护，推动系统功能优化与升级； 3.协助做好公司相关干部管理制度的制定，并督导落实； 4.协助开展公司干部队伍建设、干部监督、年轻干部选拔培养工作； 5.领导交办的其他工作。 （二）任职要求 1.应届毕业生，硕士研究生及以上学历，中共党员，医药、经济和管理学、教育学、心理学等相关专业优先； 2.具备一定的政策理论水平，对组织干部工作有一定了解，有较好的公文写作能力，具有较强的文字表达、沟通协调和综合管理能力； 3.较强的组织策划能力、执行力、亲和力、沟通能力和团队合作意识，熟悉信息系统日常运维流程、信息数据质量管理规范； 4.具有良好的心理素质和身体素质，能够正常履职。