广东万丰摩轮有限公司

职责描述 1.负责公司人员招聘、入职、离职、调岗的工作； 2.负责员工名册的维护及HR系统的日常人员维护及更新； 3.负责员工档案的管理； 4.负责合同的签订及管理； 5.负责请假条的整理； 6.负责一线员工岗前入职培训的组织； 7.负责员工工作服的发放及回收相关工作； 8.负责人力资源月度、季度报表的编制及修改； 9.负责新员工转正工作； 10.负责部门考核及工资计算； 11.完成领导交办的其它工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，人力资源相关专业/持有人力资源相关证书优先； 2.较好的沟通及表达（语言、文字）能力。