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一、岗位职责 •协助总经理处理日常经营管理事务，包括但不限于公文起草、会议组织（会议通知、议程安排、纪要撰写）、文件流转、重要事项督办等。 •负责总经理日常行程安排、接待安排（客户、合作方、政府相关部门等），协助开展商务洽谈、对外沟通协调工作，维护公司良好对外形象。 •负责总经理交办的其他临时性工作，确保各项工作高效、准确完成。 二、任职要求 （一）基本要求 •专科及以上学历，条件优秀者可适当放宽学历要求。 •，品行端正，责任心强，具备良好的职业素养和保密意识，工作严谨细致、高效务实，能承受一定的工作压力。 •具备良好的沟通协调能力、语言表达能力（口头+书面）。