广东医械咨询服务有限公司

主要工作职责 需求调研与收集 对接业务部门、客户，通过访谈、现场调研、业务流程梳理、原型演示等方式收集原始业务需求，挖掘业务痛点、潜在需求，区分刚需与优化需求。 需求分析与建模 对需求进行拆解、甄别、优先级评估，梳理业务流程、业务规则，识别需求冲突、风险点；输出业务流程图、用例、业务字典等分析材料。 需求文档编写 撰写需求规格说明书（PRD）、原型、需求清单，清晰描述功能需求、非功能需求（性能、安全、兼容性）、约束条件，保证需求无歧义、完整、可验证。 需求评审与沟通协调 组织需求评审会，向研发、测试、UI、业务方讲解需求；收集各方意见，修订需求，对齐各方认知，管理需求变更，评估变更影响范围、成本与工期。 项目落地跟进 跟进需求开发、测试阶段，解答研发测试对需求的疑问，参与测试用例评审、UAT 用户验收测试，协助业务方完成上线验收。 需求管理与沉淀 维护需求台账，管理需求版本，记录需求变更记录；沉淀业务知识库、需求案例，持续优化需求分析流程。 需求复盘 项目上线后参与复盘，总结需求偏差、沟通问题，持续提升需求交付质量。 任职要求 硬性要求 本科及以上学历，计算机、软件工程、信息管理等相关专业优先； 2 年及以上需求分析 / 业务分析相关工作经验，有 XX 行业（如政务、零售、ERP、ToB 软件可自行替换）项目经验优先； 熟练使用 Axure、Visio、ProcessOn、XMind 等工具，能够独立输出 PRD、业务流程图、原型； 熟悉软件项目完整流程，了解研发、测试基本工作逻辑，掌握需求调研、需求评审、变更管理方法。 能力素质 优秀的逻辑思维能力，擅长拆解复杂业务，能快速理解业务逻辑，识别隐性需求； 良好跨部门沟通能力，善于倾听、引导业务方表达诉求，协调多方矛盾； 较强文档撰写能力，文字严谨，表达清晰，需求描述无歧义； 风险意识，能提前识别需求风险，评估需求变更带来的影响； 细心有耐心，具备较强抗压能力，多任务并行管理能力； 具备基础 SQL 能力优先，了解系统架构基础概念优先。