融通
岗位信息
招聘岗位
人力资源专员(J10841)
工作城市
北京
学历要求
本科
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
招满即止
发布日期
2026-10-19
📋 岗位职责 / 任职要求
岗位职责
1.轮岗实践：参与人力资源各模块（招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等）的轮岗学习，2-3 年内建立 HR 全局视野； 2.人才项目：协助组织人才盘点、绩效考核、晋升评估等项目，掌握人才管理工具方法； 3.数据驱动：负责 HR 信息系统（北森 iTalent 等）的日常操作与数据维护，输出人事报表分析； 4.流程优化：参与 HR 制度、流程的梳理与优化，用你的观察为团队提效贡献方案。 我们为你提供： 导师 1V1 带教：入职即配专属导师，全程陪伴成长； 多模块轮岗：招聘 / COE/SSC 三大方向全覆盖，找到你的赛道。
任职要求
1.全日制统招大学本科及以上学历，专业不限，人力资源专业、心理学、管理学、理工科等相关专业优先； 2.熟练使用 Office办公软件，具备基础数据分析能力； 3.自驱力强，有明确的内驱目标，能主动规划并推进个人成长； 4.学习能力强，逻辑性条理性强，具备优秀的沟通能力和抗压性，有一定文字功底尤佳； 5.有人力实习经验优先，了解人力资源相关政策、制度和流程； 担任过学生干部者优先。
🏢 企业简介
融通是国内金融行业中兼具银行、券商与保险综合业务布局的民营机构，总部设于北京，并在厦门等重点城市开展业务运营。公司专注于为个人与企业客户提供一体化的金融服务解决方案，在财富管理、资产管理和风险保障等领域持续推进数字化转型与技术应用，搭建了较为完善的业务体系与中后台支撑平台。作为民营金融力量，融通注重市场化机制与专业能力建设，业务方向清晰、发展空间稳健。对于应届毕业生而言，公司提供跨银行、证券、保险条线的轮岗与成长通道，在京津与海西区域均有岗位布局，适合希望在综合金融场景下积累实务经验、伴随企业长期发展的青年人才加入。
📍 主要办公地点
投递方式
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