中化化肥有限公司吉林分公司

【职位描述】 岗位职责： 作为中化化肥的核心人才储备，你将通过体系化培养及实战任务历练，快速成长为一线实战丰富，兼具专业能力与管理素养的一线业务经营管理后备人才，为公司战略落地与业务发展提供核心支撑。 1.参与区域内农业市场的调研与分析，识别客户需求，制定区域针对性的销售策略。 2.协助拓展新客户，维护并深化与现有客户的合作关系，提升客户满意度和市场占有率。 3.定期举办技术讲座和田间示范，推广公司作物营养产品及农业技术解决方案。 4.分析销售数据，评估销售活动效果，及时调整销售计划以达成业绩目标。 5.与内部团队紧密合作，包括供应链、产品开发等部门，确保客户需求得到快速响应。 任职要求： 1.硕士研究生学历，农学、作物营养、农业资源与环境、植物保护、农林经济管理、土壤学、市场营销等相关专业优先。 2.熟悉现代农业技术和作物营养产品知识，具备较好的农业技术服务潜力。 3.具备出色的沟通能力和客户服务意识，能够有效建立并维护客户关系。 4.强烈的责任心和团队合作精神，敢于担当，能够在压力下独立完成工作任务。 5.良好的数据分析能力和市场敏锐度，能根据市场变化迅速做出决策，愿意开拓创新，具备成长性思维。 6.有相关农业公司实习经验或在校期间参与校园活动者优先。 投递说明： 网申筛选——HR初面——业务专业面试——公司领导终面 【本场招聘岗位】 常春藤管培生-营销、区域业务经理 【单位招聘简章】（本单位本场次统一发布，非单岗位描述） 中化化肥2027年校园招聘会 一、公司简介： 中化化肥是国内化肥行业首家在港上市企业。作物营养业务覆盖研发、生产、销售、农化服务全产业链，销售覆盖中国95%的耕地面积，是中国领先的农资投入品分销服务商。作物营养业务未来将进一步致力于资源与环境友好，满足农业新需求，践行绿色可持续发展的路线，全面转型为“生物肥料与土壤健康”的创新引领者。 二、岗位介绍: （一）常春藤管培生-营销方向 2人 Ø岗位职责： 作为中化化肥的核心人才储备，你将通过体系化培养及实战任务历练，快速成长为一线实战丰富，兼具专业能力与管理素养的一线业务经营管理后备人才，为公司战略落地与业务发展提供核心支撑。 1.参与区域内农业市场的调研与分析，识别客户需求，制定区域针对性的销售策略。 2.协助拓展新客户，维护并深化与现有客户的合作关系，提升客户满意度和市场占有率。 3.定期举办技术讲座和田间示范，推广公司作物营养产品及农业技术解决方案。 4.分析销售数据，评估销售活动效果，及时调整销售计划以达成业绩目标。 5.与内部团队紧密合作，包括供应链、产品开发等部门，确保客户需求得到快速响应。 Ø 任职要求： 1.硕士研究生学历，农学、作物营养、农业资源与环境、植物保护、农林经济管理、土壤学、市场营销等相关专业优先。 2.熟悉现代农业技术和作物营养产品知识，具备较好的农业技术服务潜力。 3.具备出色的沟通能力和客户服务意识，能够有效建立并维护客户关系。 4.强烈的责任心和团队合作精神，敢于担当，能够在压力下独立完成工作任务。 5.良好的数据分析能力和市场敏锐度，能根据市场变化迅速做出决策，愿意开拓创新，具备成长性思维。 6.有相关农业公司实习经验或在校期间参与校园活动者优先。 （二）区域业务经理 2人 Ø岗位职责： 1.参与区域内农业市场的调研与分析，识别客户需求，制定针对性的销售策略。 2.协助拓展新客户，维护并深化与现有客户的合作关系，提升客户满意度和市场占有率。 3.定期举办技术讲座和田间示范，推广公司作物营养产品及农业技术解决方案。 4.分析销售数据，评估销售活动效果，及时调整销售计划以达成业绩目标。 5.与内部团队紧密合作，包括供应链、产品开发等部门，确保客户需求得到快速响应。 Ø 任职条件： 1.本科及以上学历，农学、作物营养、农业资源与环境、植物保护、农林经济管理、农业工程、土壤学、应用生物科学、市场营销等相关专业优先。 2.熟悉现代农业技术和作物营养产品知识，具备较好的农业技术服务潜力。 3.具备出色的沟通能力和客户服务意识，能够有效建立并维护客户关系。 4.强烈的责任心和团队合作精神，敢于担当，能够在压力下独立完成工作任务。 5.良好的数据分析能力和市场敏锐度，能根据市场变化迅速做出决策，愿意开拓创新，具备成长性思维。6.有相关农业公司实习经验或在校期间参与校园活动者优先。 三、福利待遇： 1.薪酬体系：基本薪酬、提成奖金、绩效奖金、13薪 2.其他福利：六险一金、午餐补助、取暖补贴、带薪年假、福利体检 四、联系方式： 联系人：王女士 联系电话：178****7279 联系邮箱：4****@qq.com