隆基绿能科技股份有限公司

岗位职责： 1、深入业务部门了解人力需求，协助制定并落地人力规划与配置方案； 2、负责所支持部门的招聘执行，跟进简历筛选、面试到入职全流程； 3、协助开展员工入职、转正、培训、绩效等人力日常管理工作； 4、协助员工关系管理，及时跟进员工诉求，营造积极稳定的团队氛围； 5、跟进业务部门人力数据，输出人力分析报表，支持管理决策； 岗位要求： 1、本科及以上学历，专业不限（人力资源管理、工商管理、心理学等对口专业优先），应届毕业生； 2、性格开朗，沟通表达与协调能力强，乐于与人打交道； 3、具备较强的服务意识与同理心，善于倾听并帮助解决问题； 4、熟练使用 Office 办公软件，具备基础的数据统计与分析能力； 5、责任心强，工作细致，能快速学习并适应制造业人力工作节奏。