工业富联
岗位信息
招聘岗位
EB/SFC/SAP/PDM/CRC系统开发测试
工作城市
深圳
毕业届别
2027
学历要求
本科起
是否笔试
免笔试
招聘批次
秋招
截止日期
招满即止
发布日期
2026-10-10
🏢 企业简介
总部深圳
工业富联是全球领先的专业设计制造服务商，总部位于深圳，专注于云计算、通信网络及移动网络设备、工业互联网等高端智能制造领域。公司依托领先的精密制造与工业互联网技术，持续推动AI、5G、大数据等前沿技术在智能工厂与数字化供应链中的深度应用，在电子制造服务行业占据重要市场地位。作为数字化转型的先行者，工业富联构建了覆盖全球的研发与制造体系，业务遍及多个国家和地区，为应届生提供切入智能制造、工业软件、自动化与数字技术的前沿平台。依托稳定的产业布局和持续的技术投入，公司为毕业生带来清晰的职业发展路径与长期成长空间。
📍 主要办公地点
官方公告
查看官方公告原文 ›投递方式
投递入口需登录后查看，登录 / 注册 即可使用📋 岗位说明书
测试工程师
这个岗位做什么
测试工程师属于研发体系里的质量保障职能，说白了就是帮产品“找茬”的人。典型工作内容包括：写测试用例、手动点界面跑流程、搭自动化脚本批量验功能、提 bug 给开发改、回归验证关单。日常你会在需求评审会上听产品讲逻辑，然后拆成可测的点；也会在发版前熬夜压测，确保线上不崩。现在很多团队还做接口测试和性能测试，不全是手工点点了。
适合谁
- 专业上：计算机、软件、自动化、数学相关都行，跨专业但肯学也 OK。
- 背景上：有实习写过脚本、用过 Postman 或 Jmeter 的，投这 474 条在招岗更有优势。
- 能力特质：细心能忍重复活、逻辑清楚、沟通不怂（毕竟要怼开发）。如果你看到乱糟糟的流程就头疼但又能理顺，这活挺适合。
薪资水平
根据校招宝站内数据，2019 届测试工程师月薪参考是 8-20k（千元/月）。这是真实爆出来的区间，不同城市和业务线会有浮动，但你可以拿这个范围跟 HR 聊。现在暂无更细的薪资爆料，建议面试时多问总包和加班费，别只看月薪数字。
怎么投
- 渠道：校招宝搜“测试工程师”能看见那 474 条在招岗，直接在线投；也刷公司官网和微信公众号。
- 时间节奏：秋招集中 8-10 月，春招 3-4 月，但日常实习岗全年有，早投坑位多。
- 准备建议：简历写清会用啥工具、测过啥项目；笔试常考逻辑题和简单 SQL；面试前下个抓包工具玩明白。没数据说哪家公司最猛，就广投别纠结，先拿 offer 再选。
🎯 AI校招画像 （来源：公开信息智能整理）
🏢 公司文化与工作氛围
大型制造企业管理规范，强调执行力和团队协作，菁干班作为储备干部培养，提供管理与技术双通道发展，开放包容鼓励创新的工作氛围。
⏰ 加班情况与工作强度
五天8小时工时制，制造岗位可能有轮班，研发岗位项目期有阶段性加班，整体工作强度在制造业中处于中等水平。
💰 薪资待遇与年终奖
年薪最高20万（综合学历学校专业岗位城市定岗定薪），自动化工程师7-14K·13薪，开发类1.2-2.4万·13薪（硕士），本科年收入7-9万（部分园区），年底双薪，绩效奖金。
🎁 福利体系
五险一金，免费年度健康体检，补充医疗基金，工会帮扶金，园区社康中心，人才公寓（四人间300元/月含水电），免费游泳池健身房图书馆，免费班车，食堂，节日福利，海外历练机会。
📋 校招流程经验
网申→简历筛选→笔试（部分岗位）→面试→offer→菁干班培训，所有校招生作为储备干部培养，统称为菁干班。
🚀 投递建议与避坑指南
菁干班是校招核心项目，建议尽早投递；研发技术类岗位占比约40%，竞争较激烈；不同园区薪资和福利有差异，投递前确认工作地点。
👥 员工口碑与离职率评价
员工评价公司平台大、培训体系完善、福利齐全，菁干班培养计划对应届生成长有帮助；部分制造岗位工作强度较大，研发岗位相对较好。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
工业互联网和智能制造持续升温，工业富联在AI服务器和新能源领域布局加速，2027届校招研发技术类岗位占比提升至40%，是公司最大规模校招。
ℹ️ 信息来源
本条招聘信息由校招宝转载自 企业公开校招公告，版权归原发布方所有，校招宝仅作信息聚合与导航。
查看官方原文 ›
招聘信息以官方原文为准，投递前请核实截止日期与要求。如涉侵权或信息有误，请邮件联系 kknee@qq.com，我们将在 24 小时内处理。