拓荆科技
2027届外资

岗位信息

招聘岗位
拓荆科技2027校园招聘
工作城市
沈阳
是否笔试
未明确
招聘批次
2027届
截止日期
2026-12-31
发布日期
2026-08-27

📋 岗位职责 / 任职要求

拓荆科技2027校园招聘 拓荆有我 芯火相传 -锁定芯机遇,Own Your Future 企业介绍 拓荆科技股份有限公司成立于2010年4月,是国家高新技术企业,2022年4月20日于上海证券交易所科创板上市,证券代码:688072。 公司主要从事高端半导体专用设备的研发、生产、销售与技术服务。自成立以来,公司始终坚持自主研发、自主创新,一直在高端半导体专用设备领域持续深耕拓展, 重点聚焦薄膜沉积设备和应用于三维集成领域的先进键合设备及配套量检测设备的研发与产业化。公司已在沈阳、上海、北京、海宁、青岛、美国、日本、新加坡等多地完成了各级子公司的设立和布局。公司建成了一支国际化、专业化的研发技术团队,专业知识储备深厚,产线验证经验丰富。 公司目前已形成PECVD(等离子体增强化学气相沉积)、ALD(原子层沉积)、SACVD(次常压化学气相沉积)、HDPCVD(高密度等离子体化学气相沉积)、Flowable CVD(流动性化学气相沉积)等薄膜沉积设备产品,以及晶圆对晶圆混合键合、晶圆对晶圆熔融键合、芯片对晶圆混合键合等三维集成设备产品,已广泛应用于逻辑芯片、存储芯片、功率器件、Micro-OLED、硅光技术、图像传感器(CIS)等领域。 招聘要求 招聘对象:2027届海内外高校毕业生 学历要求:本科、硕士、博士 工作地点:沈阳、上海、青岛、武汉、合肥、晋江、海宁、北京、广州、深圳、重庆、成都、杭州、无锡、西安 薪资福利 13薪+年终奖 股权激励计划 带薪年假 五险一金 交通补助 餐饮补助 采暖补贴 学位进修 年度体检 司龄奖励假 节假日福利 部分城市可依据当地情况享受落户政策 培训发展 公司有完善的培训体系,覆盖从新员工入职培训、职业发展相关软技能培训、技术研讨论坛等,持续满足员工对技术及职业素养提升的需求。公司拥有畅通的职业发展通道,从专业和管理两个维度保障员工快速发展,实现职业发展突破。 主要宣讲院校 东北线:东北大学、大连理工大学、哈尔滨工业大学、吉林大学等 华北线:天津大学、山东大学、北京工业大学、北京航空航天大学、南开大学等 华东线:南京大学、同济大学、上海交通大学、复旦大学、浙江大学等 华中线:中国科学技术大学、武汉理工大学、华中科技大学、合肥工业大学、西安交通大学、西安电子科技大学等 招聘流程 简历投递——简历筛选——面试——offer洽谈——offer及三方签约——体检——录用通知 网申报名链接 https://piotech.zhiye.com/campus 网申二维码 招聘热线:024-24188000转8221 企业官网: www.piotech.cn 企业邮箱 zhaopin_hr@piotech.cn

🏢 企业简介

总部沈阳

投递方式

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🎯 AI校招画像 (来源:百度AI搜索+DeepSeek)

🏢 公司文化与工作氛围
- 企业文化官方表述为:“良好及畅通的沟通渠道、积极及建设性的态度、严格的纪律、高标准的专业道德、公开公正的考核机制”。 - 面试体验方面,有候选人反馈:HR一面“体验优”,对岗位解答详细耐心;主管二面“体验优”,技术主管较为直率。 - 公司愿景为“建立世界领先的半导体设备公司”,强调培养国内新一代人才,建立健康向上的企业文化。
⏰ 加班情况与工作强度
- 有员工称“工作强度很高,加班较为常见,加班费只有36小时,超过不给钱只能调休”。 - 驻地工程师“加班很猛,晚上十一二点下班是常态”。 - 总部工作强度“不详”。
💰 薪资待遇与年终奖
- 官方福利包含“13薪+年终奖”“股权激励计划”。 - 员工评价“薪水在国产半导体行业中算高工资”“薪资待遇还可以,适合有经验的人来捞钱”。
🎁 福利体系
- 交通补助、餐饮补助。 - 采暖补贴。 - 带薪年假、司龄奖励假。 - 年度体检。 - 节假日福利。 - 学位进修。 - 部分城市可依据当地情况享受落户政策。
📋 校招流程经验
- 流程紧凑:某场宣讲会400余人投递,90人进面试,当场一面。 - 时间线示例:9月13日线下人力一面,9月14日线下主管二面,9月21日录用通知,10月7日谈薪。 - 人力一面:线下面对面,时长约8分钟。内容为自我介绍,询问项目、课题、实习情况、意向工作地点和发展愿景。HR会根据个人情况推荐更合适的岗位(如从工艺工程师推荐到机械工程师)。 - 主管二面:线下面对面,时长约15分钟。内容为自我介绍,问论文和专利的主要内容与研究思路,并考察对跨领域新岗位的意愿和决心。
🚀 投递建议与避坑指南
- 值得投递的方向:根据招聘信息,招收物理、材料、机械、自动化、化学、软件相关专业。面经中涉及岗位包括工艺工程师、机械工程师;招聘需求中也提到半导体设备工程师。 - 面试准备重点:准备清晰的自我介绍,梳理项目/课题/实习经历,论文和专利的研究思路;提前思考意向工作地点和职业发展愿景;对于非本领域岗位,需表达进入新领域的学习意愿和决心。 - 避坑提示:有员工反馈“售后人员流动非常大,出了事情就要招人背锅,动不动就开人,每年有末尾淘汰,评分太低就会被开掉”;驻地工程师“百分之八十的人做不满六个月,适合短期缺钱的人来干”。加班费超36小时部分不给钱只能调休,需提前确认。 - 简历加分项可参考面试提问重点:项目经历、课题、实习、论文、专利等。
👥 员工口碑与离职率评价
- 口碑两极分化:有员工直言“拓荆很坑的,薪资待遇还可以”,也有评价“薪水不错”。 - 离职率:售后/驻地工程师流动非常大,“驻地工程师人员百分之八十的人做不满六个月”;“除了领导以外售后人员流动非常大”。 - 常见离职原因:工作强度高、加班多、有末尾淘汰机制、出事后可能被追责开人。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
- 公司业务方向:PECVD、ALD、SACVD、HDPCVD、Flowable CVD等薄膜设备产品,以及三维集成领域的先进键合设备和量检测设备。 - 招聘对象:2027届海内外高校毕业生,学历要求本科、硕士、博士。 - 工作地点覆盖多个城市:沈阳、上海、青岛、武汉、合肥、晋江、海宁、北京、广州、深圳、重庆、成都、杭州、无锡、西安。 - 热门岗位方向猜测:结合业务和面经,工艺工程师、机械工程师、半导体设备工程师等为主要方向。

ℹ️ 信息来源

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