1. 主数据体系与标准建设 负责协助搭建、迭代企业主数据治理体系，制定并落地各类核心主数据管理制度、编码规范、字段标准、分类体系、生命周期管理流程。覆盖物料、产品、客户、供应商、组织架构、人员、固定资产、会计科目等企业核心主数据，统一各业务口径数据定义，消除数据孤岛。 2. 主数据全生命周期运维管理 承担主数据日常新增、变更、冻结、作废、归档的全流程审核与维护工作，严格执行审批流程，保证主数据唯一性、完整性、一致性、时效性。对接各业务部门数据需求，快速响应主数据申请、修改、纠错等日常事务，保障业务系统正常流转。 3. 主数据质量管控与数据清洗 建立主数据质量核查规则与巡检机制，定期开展数据质检、查重、纠错、补全、清洗、合并工作，排查重复数据、残缺数据、错误数据、不一致数据。输出月度/季度数据质量报告，跟踪问题整改闭环，持续提升企业主数据质量指标，支撑报表统计、数据分析、数字化经营。 4. 跨部门协同与落地推进 对接销售、采购、供应链、生产、财务、人事等各业务部门，收集业务数据痛点与需求，宣讲数据标准，解答主数据相关问题。组织开展主数据规范培训，输出操作手册、FAQ文档，规范业务人员数据提报行为，推动数据标准全员落地执行。 5. MDM/ERP系统数据支撑 配合MDM主数据平台、ERP、SRM、CRM、MOM等系统建设与迭代，参与数据模型优化、字段梳理、流程优化、功能测试、数据迁移与初始化工作。梳理数据血缘关系，保障多系统间主数据同步一致，支撑系统上线、升级、项目落地。 6. 数据资产与治理专项工作 参与企业数据资产盘点、数据分类分级、数据安全与权限管控、数据合规治理等专项工作，协助搭建企业数据资产目录。持续优化主数据治理流程，沉淀标准化治理经验，持续提升企业数据规范化、数字化水平。 7. 台账与文档管理 建立主数据台账、变更记录、问题台账，定期归档制度文件、标准规范、培训资料、治理报告，实现主数据工作可追溯、可复盘、可迭代。完成上级交办的其他数据治理与信息化相关工作。

1. 学历与专业 硕士及以上学历，计算机、数据统计、信息管理相关专业优先。 2. 技能要求 - 熟练使用数据处理工具具备基础数据清洗、查重、分析能力； - 接触过MDM主数据平台、SAP、金蝶、用友等ERP系统者优先； - 具备制度编写、流程梳理、文档输出、培训宣贯能力。 3. 综合素质 - 逻辑清晰、细心严谨、责任心强，对数据敏感，具备极强的细节把控能力； - 擅长跨部门沟通协调，能够推动业务落地、解决数据争议问题； - 具备良好的总结复盘能力、自主学习能力，抗压性良好； - 了解数据治理、数据标准化、数据质量管控基本理念优先。