中铁电气化局集团第一工程有限公司无锡分公司
岗位信息
招聘岗位
供电、机电检修技术员
工作城市
无锡
学历要求
大专及以上
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
2027-09-22
发布日期
2026-09-09
📋 岗位职责 / 任职要求
【职位描述】
岗位职责:
值守站值班、高压设备巡视、设备维护保养、检修、试验、抢修事故处理、倒闸操作,
车站通风设备保养检修、车站给排水设备保养检修、车站低压配电设备保养检修等工作。
岗位要求:
身体健康,⽆⾊盲、无癫痫、无严重风湿、无其他妨碍⼯作的病症、无劣迹、有热情、有目标、有冲劲、有毅力、有态度的五无五有的好青年。
有⾼、低压电⼯证优先录用。
与电气/机电/供电相关专业优先录用。
投递说明:
先收集有意愿的人员,根据自身情况再面试筛选,确认人员提供政审证明和体健报告,按规定时间和地点报到
【单位简介】
中铁电气化局集团第一工程有限公司的前身为“铁道部电气化工程局第一工程处”,于1958年伴随着中国第一条电气化铁路宝成线宝凤段的建设而诞生。2001年8月改制成为有限公司(以下简称公司),至今已走过了62年的辉煌历程。公司注册资金11996.34万元,以铁路、公路、城市轨道交通建设为主,是集系统集成、工程施工、工业生产、运营维管为一体的技术密集型施工企业,具有机电工程施工总承包壹级;通信工程施工总承包壹级;电力工程施工总承包叁级;建筑施工总承包叁级;铁路电气化工程、铁路电务工程、电子与智能化工程及公路交通工程(公路机电工程)四项专业承包壹级;通信信息网络系统集成企业甲级以及承装(修、试)电力设施许可证;北京市建委“建筑机电安装工程专业承包三级”等11项资质。连续多年被银行评定信誉等级为AAA级,并通过中国质量协会“质量、环境、职业健康安全”三体系认证。2017年被北京市科委、财政局、税务局联合认定为“国家级高新技术企业”。
目前,公司在北京、上海、天津、石家庄、沈阳、广州、昆明、内蒙古、保定等城市设有13个分公司,1个直属单位及1个控股子公司。工程项目主要分布在京津、东北、华东、西南、华南、晋冀、内蒙七大区域市场。截止2019年底,职工总数1687人,其中大学本科以及以上学历人员900人,大学专科357人,注册一级建造师113人,注册安全工程师30人,注册造价工程师12人。
在六十余年的发展中,公司各项业务均衡发展,并以骄人的业绩、精良的服务和敢打硬仗的精神赢得了用户认可。在铁路四电、城市轨道交通和高速公路机电工程等领域居国内领先地位。公司先后承建了全国50多条电气化铁路;参与建设了北京、上海、天津、苏州等9座大中城市轨道交通工程,开辟了我国交通建设史上20多项第一:工程质量得到业主的一致好评。截止“十二五”末期,公司已累计建成开通电气化铁路12282公里,占我国电气化铁路总
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【其他信息】
职位类别:轨道交通工程师/技术员
招聘人数:15
需求专业:电力技术类,电力工程及自动化
单位规模:1000-5000人
单位性质:国有企业
福利标签:岗前培训 免费班车 包吃包住 健康体检 岗位晋升
所属行业:建筑业
🏢 所属集团简介(中国中铁)
本岗位招聘主体为 中铁电气化局集团第一工程有限公司无锡分公司,中国中铁 为其所属集团/母公司,以下为集团介绍。
性质国务院国资委
中国中铁股份有限公司是全球最大的多功能综合型建设集团之一,业务覆盖基础设施建设、勘察设计、工业制造、房地产开发、资源利用、金融投资等领域。世界500强企业,员工总数超过30万人。2027届校园招聘已全面启动,各子公司分别组织招聘。
📍 主要办公地点
投递方式
投递入口需登录后查看,登录 / 注册 即可使用🎯 AI校招画像 (来源:DeepSeek AI搜索)
🏢 公司文化与工作氛围
央企文化,强调'开路先锋'精神,注重执行力和团队协作。项目制工作模式,年轻人成长快,有机会参与国家级重大工程。
⏰ 加班情况与工作强度
建筑施工企业,项目岗位需驻场,工作时间较长,赶工期时加班较多。机关职能岗位相对规律。海外项目有驻外补贴但需长期出差。
💰 薪资待遇与年终奖
岗位工资+绩效工资+年功工资+项目考核兑现。入职补贴本科1.5-3.5万,博士25万。协议制工资博士20-35万/年,985硕士15-20万/年。热门专业可'一事一议'。
🎁 福利体系
六险两金(五险一金+补充医疗+企业年金),免费食宿,定制工装,定期体检,取证津贴,带薪年休假,节日慰问,生日礼品,话费补助,防暑降温费,取暖费。艰苦地区补贴、驻外专项补贴。
📋 校招流程经验
现场宣讲→简历投递→简历筛选→现场面试→签约→体检→入职。部分子公司有笔试环节。中铁二院等设计院校招流程含线上笔试+面试。招聘团队到各大高校现场招聘,面试合格可当场签约。
🚀 投递建议与避坑指南
土木、桥梁、隧道、铁道、电气、机械、测绘等专业需求最大。关注本校就业网的宣讲会安排,携带简历、成绩单、就业推荐表、证书原件参加。现场签约效率高,建议提前准备好三方协议。
👥 员工口碑与离职率评价
员工认可平台大和项目经验积累快,认为央企福利完善、稳定性强。项目制工作需长期驻场,与家人聚少离多是主要痛点。晋升通道清晰,考证(一建、注岩等)对晋升帮助大。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
2027届招聘规模稳定,基建投资持续发力。海外项目和新能源项目岗位增加,对小语种和新能源专业人才需求上升。数字化转型带动计算机、BIM等专业需求。
ℹ️ 信息来源
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