中研赢创智能科技有限公司

【职位描述】 岗位职责： 1、经过3-6月1对1导师帮带培训学习，具备机械设计基 础，熟悉材料选型与加工工艺。 2、参与非标自动化设备设计研发（大理石精密运动平台、气浮运动平台等项目）。 岗位要求： 1 、 2026年应届毕业生， 机械制造及其自动化、机电一体化、电子机械工程等 相关专业； 2 、 掌握机械设计原理、公差配合、材料力学等核心知识 ， 熟悉 CAD、SolidWorks等设计软件 优先； 3 、 了解精密运动平台、气浮部件（气浮轴承、气浮平台）优先 ； 4 、 具备较强的逻辑思维、创新能力和团队协作意识强。 投递说明： 简历投递——简历筛选——部门负责人面试——offer发放 其他描述： 全方位福利与职业发展 （ 一 ) 基础福利保障 1.住宿 ：免费提供 3-4人标准宿舍，中层岗位独享单间； 2. 餐饮：园区配套食堂，用餐便捷，费用自理； 3. 社保：缴纳五险，保障员工基础权益； 4. 带薪假期：享受国家法定节假日、入职满期可享带薪年假； 5. 工龄奖励： 按照 入职 时间 满 1年给予100元/月补贴， 前 10年 逐年递增； 6.项目奖：项目专项奖金； 7.分红：公司年度利润分红； 8. 股权激励：核心员工可参与股权激励计划，共享公司发展红利； 9.福利升级：公司将根据市场及经营情况，持续完善提升福利体系。 （ 二） 清晰职业发展 1. 双轨晋升：打造技术 /管理双轨发展通道，晋升路径清晰无天花板； 2. 持续赋能：定期开展专业技能培训、行业前沿知识分享，助力能力提升； 3. 资源加持：加入顶尖技术团队，接触行业核心技术与优质项目，快速积累实战经验 ； 4.项目加持： 有机会参与国家级、省级重点项目，深耕核心技术，快速提升职业竞争力 。 （ 三） 应届生专属福利 入职即享完整培训体系，配备资深导师一对一带教，定制化培养路径，快速适配职场节奏，实现从校园到职场的无缝过渡。 【单位简介】 中研赢创由深耕高端装备领域的海内外顶尖技术专家联合创立，是专注智能制造高端装备核心零部件赛道的核心企业。公司以突破“卡脖子”技术、实现国产自主可控、打破海外长期垄断为核心使命，锚定高端制造产业核心刚需，聚焦智能感知、智能决策、智能执行三大核心领域，构建起全链条自主可控的产品体系，实现软硬件研发、精密制造、全周期服务的全流程一体化布局。 技术立企，创新为魂。公司核心技术完全自主可控，已累计斩获数十项发明专利与软件著作权，多项核心技术填补国内空白、达到国际领先水平，彻底改写了我国高端装备核心零部件长期依赖进口的行业格局，实现关键环节的国产替代突围，为中国高端制造产业链安全筑牢了核心根基。 赛道领航，落地为王。公司产品深度赋能半导体3D封装、新型显示、钙钛矿光伏、新能源固态电池等国家重点战略新兴产业，全面覆盖高端制造核心生产场景，精准破解行业痛点。业务版图辐射全国高端制造核心产业集群，累计服务标杆客户案例超1000+，已成为国内多家头部高端制造龙头企业的核心供应商与长期战略合作伙伴，市场份额与行业影响力持续领跑。 公司始终坚守“创造、引领、高效”的核心宗旨，秉持“产品即服务，服务即营销”的经营理念，以技术创新驱动产业升级，以国产替代践行产业报国。 此刻，我们正站在中国高端装备自主崛起的黄金时代风口。我们广纳天下英才，诚邀每一位认同国产替代强国使命、拥有硬核专业技术与深厚行业积淀的优秀人才加入，与顶尖技术团队并肩作战，共同攻克高端装备“卡脖子”核心难题，共筑中国智造的全球核心竞争力，在推动民族产业升级的伟大征程中，实现个人价值与企业发展的双向奔赴、共同跃升！ 【其他信息】 职位类别：技术研发工程师 招聘人数：15 需求专业：机械工程，机械工艺技术，智能制造工程，机械类，机械设计制造及其自动化，机械工程及自动化 单位规模：50-150人 单位性质：其他企业（含民营企业等） 福利标签：房补 股票期权 绩效奖金 岗位晋升 带薪年假 所属行业：制造业