南通康源电路科技有限公司

【职位描述】 岗位职责： 1、协助开展校园招聘及社会招聘工作，包括简历筛选、面试邀约、面试组织与跟进等； 2、协助组织员工培训活动，包括培训需求调研、培训计划制定、培训实施与效果评估； 3、协助开展员工关系管理工作，组织员工团建活动，营造良好的企业文化氛围； 4、负责人力资源相关数据的收集、统计与分析，协助编制人力资源报表； 5、协助完成薪酬福利核算、社保公积金缴纳等相关辅助工作 岗位要求： 1、2026届本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学、法学等相关专业； 2、英语CET-4以上； 3、具备较强的学习能力、逻辑思维能力和问题解决能力； 4、具有良好的沟通表达能力和团队协作精神，责任心强。 投递说明： 【单位简介】 康源公司始建于 1977 年，深耕半导体产业四十余载，始终以技术创新为核心驱动力。1993 年，公司落子珠三角核心腹地东莞；2008 年完成战略升级，成为外商独资企业。作为世界 500 强上市公司成员单位，康源已获评国家高新技术企业，技术实力与行业地位获得双重认证。 为锚定长三角集成电路产业链核心环节，康源公司于 2022 年斥资 50 亿元人民币，打造南通康源封装载板超级智造基地 —— 南通康源电路科技有限公司。南通康源成立于 2022 年 6 月，坐落于南通高新技术产业开发区，占地 200 亩，总建筑面积达 13 万平米，配备国际先进工艺设备，专注于封装载板等高端电子元器件的研发与制造，产品广泛应用于 5G、汽车、消费、工业医疗等领域。 依托东莞、南通两大基地的一体化协同联动，南通康源已与海内外多家行业领军企业达成深度战略合作，共筑产业生态高地。同时，公司秉承 “以人为本” 的管理理念，着力培育行业领军人才与一流人才队伍，建立了完善的职业生涯管理体系。通过全方位培训体系、多通道职位体系、IDP 个人发展体系等多元支撑，为每位员工提供广阔的发展空间。 【其他信息】 职位类别：人事专员 招聘人数：1 需求专业：法学类，心理学类，工商管理类 单位规模：150-500人 单位性质：外商投资企业 所属行业：制造业