贵州筑诚人力资源服务有限公司

【职位描述】 岗位职责： 根据公司情况安排 岗位要求： 1.本科及以上学历，法律、人力资源管理专业，英语四级以上水平优先 2.熟悉人力资源管理六大模块，如人力资源规划、绩效管理、绩效考核体系等，并有相关从业经验，熟悉《劳动法》等政策文件 3.职业规划愿意长久从事人力资源工作。 4.具备较强的数据分析能力、公文协作及沟通协调能力 5.抗压能力强，对工作积极主动 注：见习生要毕业两年以内未见习、未交五险一金 补贴：2500—3700左右 投递说明： 投递实习生/见习生，简历和邮件主题命名为“姓名+实习生/见习生” 其他描述： 朝九晚五，周末双休 【单位简介】 贵州筑诚人力资源服务有限公司成立于 2013 年，以“为社会繁荣发展提供人力资源保 障”为服务宗旨，践行“七心”级人力资源服务理念，逐步成长为集招聘（招考）、派遣、 外包、灵活用工、引才与猎头为一体的贵阳本土最具影响力的综合型人力资源服务机构，是 贵阳国家级人力资源服务产业园首批重点邀请入驻的企业。2022 年 3 月 2 日，因业务发展 需要，公司名称由“贵阳筑诚人力资源服务有限公司”变更为“贵州筑诚人力资源服务有限 公司”。 【其他信息】 职位类别：其他 招聘人数：15 需求专业：不限专业 单位规模：少于50人 单位性质：其他企业（含民营企业等） 所属行业：公共管理、社会保障和社会组织