永艺家具股份有限公司

【职位描述】 岗位职责： 1. 三年成才计划 ：培养一批具有高素质、高潜力的骨干人才和管理人员，为公司快速发展提供人才保障。 2. 一对一导师辅导： 公司高管、中高层管理者、高级工程师作为导师的“教练式”指导。 3. 完善的在职培训体系： 通用技能培训、专业知识培训、管理类培训、定制化培训课程。 4. 管理专业通道助力发展： 专员/助理工程师→主管/工程师→经理/高级工程师→总监→副总→事业中心总经理。 岗位要求： 1. 三年成才计划 ：培养一批具有高素质、高潜力的骨干人才和管理人员，为公司快速发展提供人才保障。 2. 一对一导师辅导： 公司高管、中高层管理者、高级工程师作为导师的“教练式”指导。 3. 完善的在职培训体系： 通用技能培训、专业知识培训、管理类培训、定制化培训课程。 4. 管理专业通道助力发展： 专员/助理工程师→主管/工程师→经理/高级工程师→总监→副总→事业中心总经理。 投递说明： 1. 招聘流程 【单位简介】 永艺家具股份有限公司是一家专业研发、生产和销售健康坐具的国家高新技术企业，产品主要涉及办公椅、沙发、按摩椅椅身、休闲椅、升降桌等健康家具，是目前国内最大的坐健康系统提供商之一。2015年1月23日，公司在上海证券交易所主板挂牌上市（股票简称“永艺股份”，股票代码为603600），是国内首家在A股上市的座椅企业。 【其他信息】 职位类别：市场/营销 招聘人数：99 需求专业：金融 单位规模：5000-10000人 单位性质：其他企业（含民营企业等） 所属行业：制造业