兔悠连锁企业管理(沈阳)有限公司
岗位信息
招聘岗位
管培生
工作城市
沈阳
学历要求
本科及以上
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
2027-05-11
发布日期
2026-03-09
📋 岗位职责 / 任职要求
【职位描述】
岗位职责:
1.按公司安排完成各部门轮岗学习与实操工作,服从岗位调配与管理。
2.认真学习所在部门业务流程、制度规范、操作标准,主动承担基础工作。
3.配合导师完成学习计划、工作任务、数据整理、报表输出与项目协助。
4.积极参与门店运营、招商支持、商品管理、物流协调、行政人事或财务基础工作。
5.按时提交学习并总结、工作复盘,接受阶段考核与评价。
6.遵守公司制度,认同企业文化,具备拼搏、执行、诚信、创新意识。
7.以成长为管理岗为目标,主动提升管理思维、沟通协调与问题解决能力。
成长线一:营运部(1 年)→ 招商部(1 年)→ 商品部(1 年)→ 管理部
成长线二:营运部(1 年)→ 招商部(1 年)→ 物流部(0.5 年)→ 人事行政部
成长线三:营运部(1 年)→ 招商部(1 年)→ 商品部(1 年)→ 财务部
岗位要求:
1.统招本科及以上学历,专业不限,愿意在连锁零售 / 便利店行业长期发展。
2.能接受多部门、多岗位轮岗,适应基层实践与管理培养结合模式。
3.学习能力强,执行力强,有责任心,具备抗压能力与团队合作精神。
4.认同公司价值观:坚持信念、诚信正直、创业创新、拼搏执行、感动为本。
5.目标清晰,愿意扎根企业,3–5 年向管理岗位发展。
投递说明:
初试-复试
其他描述:
培养模式:采用 双导师制 + 全岗轮训 + 阶段考核 模式:
业务导师:负责岗位实操、技能带教
管理导师:负责职业规划、成长辅导与评估
全岗轮训:按既定成长路线,在各部门完整参与业务,熟悉全流程。
阶段考核:每阶段轮岗结束进行综合考核,考核通过方可进入下一阶段,确保培养质量。
【单位简介】
兔悠品牌简介
兔悠连锁企业管理(沈阳)有限公司,是一家以“坚持信念、诚信正直、创业创新、拼搏执行、感动为本”为核心价值观,提供新概念综合服务的O2O上门超市,致力于把握体验,懒人,分享三大经济大潮,打造线上线下双店运营互动的“互联网+生活服务平台”,努力成为新零售跨时代的典范企业。
“TUUYUU兔悠”品牌VI中企业的英文名称“TUUYUU”与英文“To you”发音一致,品牌寓意为给你,为你的意思,中文名称“兔悠”是英译的词语,意为吉祥物“UU兔”为您带来悠闲快乐的生活之意,标准色为金黄色,代表智慧、光荣、忠诚、希望、喜悦、光明。兔悠新概念O2O上门超市以“ALL TUUYUU一切为你的感动”作为企业slogan,竭力为追求时尚体验的年轻消费群体,提供综合性高品质产品和服务,让兔悠家族成员享受悠闲品质的生活,即打造让所有人感动的世界,回报社会作为企业的使命。
【其他信息】
职位类别:储备干部培训生
招聘人数:10
需求专业:不限专业
单位规模:150-500人
单位性质:其他企业(含民营企业等)
福利标签:绩效奖金 岗前培训 节日礼物 岗位晋升
所属行业:批发和零售业
ℹ️ 信息来源
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