深圳市东吉联医疗科技股份有限公司

【职位描述】 岗位职责： 1. 参与 3-6 个月跨部门轮岗，系统了解企业业务流程，形成全局认知； 2. 协助上级开展基础管理工作（如技术类协生产工艺优化、设备参数调试、现场管理类协助监控生产进度、人员出勤、物料供应情况），积累团队协作与管理经验； 3. 协助上级进行班组人员沟通（如传达生产任务、收集员工诉求），组织班前会、技能培训，提升团队凝聚力与作业效率； 岗位要求： 1、大专/本科及以上学历，专业不限（技术类优先工科、现场管理类优先工科/管理类、文职类优先文科/管理类）； 2、认同企业发展理念，愿意从基层岗位做起，有长期发展意愿与管理者潜质。 投递说明： 现场笔试——面试 其他描述： 福利待遇： 1、带薪假期：法定节假、年假、婚假等； 2、社保保障：五险一金； 3、住宿方面：2-4人间，空调、热水器、洗衣机等电器设备齐全； 4、餐饮福利：公司自设食堂，餐费补贴200-400元/月； 5、企业生活：定期举办员工下午茶、员工表彰、员工旅游、团建等。 6、其他福利：年终奖、全勤奖、节日福利等； 【单位简介】 深圳市东吉联医疗科技有限公司，始创于 2003 年，总部位于深圳，是一家集智能健康产品及康复医疗产品的设计、研发、生产、销售于一体的创新型科技企业。公司是国内较早从事智能健康产品及康复医疗产品的企业，目前公司累计获得国内外授权专利 150 多项，其中多项自主研发的核心技术位居国内乃至业界前沿，并已荣获国际质量体系认证和国家高新技术企业认证； 近年来，东吉联坚持走品牌之路，坚持“产品+营销”的双轮驱动战略，在市场上大放异彩，让更多人感受健康的魅力。集团旗下自有品牌 CINCOM，渠道布局亚洲、北美及欧洲市场，产品畅销 80多个国家。未来公司将通过品牌的持续升级，将CINCOM 打造成为全球家庭健康行业极具影响力的品牌。 【其他信息】 职位类别：其他 招聘人数：10 需求专业：不限专业 单位规模：500-1000人 单位性质：其他企业（含民营企业等） 福利标签：岗位晋升 岗前培训 绩效奖金 带薪年假 餐补 所属行业：制造业