西安外国企业服务有限公司

【职位描述】 岗位职责： 1. 负责与客户对接，为客户提供全流程人力资源服务； 2、 建立并完善客户档案，定期对客户进行回访，维护好客情关系； 3、 负责员工基础关系维护，如入离职手续办理、劳动合同签订、员工档案整理与归档； 4、 协助核算员工社保、公积金缴纳明细，对接社保机构处理基础业务（如增员、减员）； 5、 参与公司内部人力活动组织（如新员工入职培训、员工关怀活动），整理活动资料。 岗位要求： 1.本科及以上学历，人力资源管理相关专业优先； 2.了解《劳动法》《社会保险法》等基础法规，熟悉 Excel、Word 等办公软件操作； 3.具备较强的责任心和耐心，对人力模块（招聘、员工关系）有明确兴趣； 4.善于倾听，能快速理解他人需求，有校园社团人力相关工作经验者优先。 投递说明： 1. 简历投递 ：校招会现场介绍公司业务、岗位信息，接受现场简历投递； 2. 简历筛选 ：1-3 个工作日内完成筛选，通过者将收到面试通知（短信 / 邮件）； 3. 初试（结构化面试） ：15-20 分钟，考察个人基本素质、岗位匹配度及沟通能力； 4. 复试（专业面试） ：20-30 分钟，针对岗位核心能力提问（如商务岗模拟客户沟通、财务岗基础核算提问）； 5. offer 发放 ：复试通过后 3 个工作日内发放录用 offer，确认入职意向； 6. 入职准备 ：协助应届生办理就业协议签订，提供入职前指导（如所需材料清单）。 【单位简介】 万宝盛华集团（中国）旗下，西安外国企业服务有限公司（以下简称西安外服）始创于1997年，作为最早获得政府批准成立的人力资源服务机构之一，依托本土逾20年专业服务经验，承袭政府外国企业服务工作指导意见，熟知法规政策导向，深谙行业动态趋势。通过人才招聘、灵活用工形成专业人力资源服务体系，依托SaaS人事管理及服务平台，综合管理员工信息，业务涵盖企业设立、税务外包、外籍人员服务等领域，秉承集团“以人为本、以识为器、创新为行”价值观，为全国逾万家客户提供优质的人力资源综合解决方案，助力企业实现发展目标。 凭借卓越的服务品质，西安外服屡获政府及业界一致首肯，斩获陕西省人力资源和社会保障厅“陕西省优秀人力资源服务机构”大奖，以及履行社会责任优秀外商投资企业荣誉称号。 【其他信息】 职位类别：人事专员 招聘人数：3 需求专业：人力资源管理 单位规模：50-150人 单位性质：其他企业（含民营企业等） 福利标签：绩效奖金 岗前培训 节日礼物 年度旅游 所属行业：公共管理、社会保障和社会组织