上海德济医院有限公司

【职位描述】 岗位职责： 1.协助开展医疗纠纷处理工作； 2.参与纠纷的调查、核查与协商； 3.协助进行医疗纠纷资料的收集、整理与统计工作； 4.负责医疗安全、医疗纠纷相关工作会议的记录、整理汇总等工作； 5.参与医务科医疗质量管理工作； 6.协助科室人员做好医政工作； 7.医务科领导交办的其他工作。 岗位要求： 1.公共管理/基础医学专业； 2.本科应届生或有相关工作经验优先考虑； 3.良好的文案水平和电脑办公软件操作能力； 4.头脑灵活，具备良好的沟通、协调能力； 5.热爱医疗行政管理工作，有较强的工作责任心和事业心。 投递说明： 1、有竞争力的薪资福利：薪资体系持平上海市上游各大三甲医院水平； 2、享受政府“人才房”，医院协助办理居住证、居转户、人才引进落户等； 3、人才培养计划：希望人才苗子培养计划（8万元/人），青年优秀人才培养计划（20-30万元/人），名医培养计划（50万元/人）。 4、国内、国外进修学习机会： 主治以上公派出国进修，高年住院医师国内顶级三甲医院进修学习机会；国内学术会议；国外交流机会。 【单位简介】 上海德济医院开业于2013年，是医改后上海市政府首获批的第一家中外合资医院和国家首批全国医保联网定点医院，2012年被上海市普陀区列为招商引资“十二五”重点民生项目，外资退出后由世界500强著名民族企业联想控股布局的第一家医院。医院总床位350张，是按照三级脑科专科医院设置、以临床神经科学（脑科）为主的“强专科小综合”医院。医院于2017年成为重点大学——青岛大学上海临床医学院/青岛大学上海脑科医学中心，也是目前上海市社会办医中唯一一家能招收硕士研究生、招收博士后，实现从本科生-研究生-博士后系列培养教学的重点大学教学医院。2020年6月，德济医院自己培养的第一届统招研究生毕业，开创了上海市社会办医研究生教学的历史先河。【业务方面】医院重点发展功能神经外科、神经外科、神经内科、神经康复、神经心理学和急诊重症医学中心。 【其他信息】 职位类别：医院管理人员 招聘人数：2 需求专业：临床医学类，公共卫生与预防医学类 单位规模：150-500人 单位性质：医疗卫生单位 所属行业：卫生和社会工作