湖南康通电子股份有限公司

【职位描述】 岗位职责： 岗位职责： 1.负责招聘渠道维护，进行简历筛选与候选人初步沟通（打招呼、意向确认等）。 2.负责面试全流程安排，包括候选人约面、面试官协调、会议室预定、现场接待等。 3.协助完成背景调查、入职资料收集、整理与归档等招聘后续工作。 4.处理部门内部日常事务性工作，如办公用品申领、文件打印复印、会议支持等。 5.协助组织培训、员工活动等现场支持工作，及完成其他临时性、辅助性任务。 6.（后期发展方向）学习并逐步独立办理员工入转调离等SSC全流程手续，管理员工档案与劳动合同。 7.（后期发展方向）协助HRBP对接业务部门，处理基础人力数据、员工沟通等，向BP方向培养。 岗位要求： 要求： 1.本科学历，专业不限 2.细心、耐心，具备服务意识，能胜任繁琐事务性工作。 3.沟通表达顺畅，有基本的人际敏感度，学习能力强，愿意从基础工作做起。 4.熟练使用AI工具（如DeepSeek、ChatGPT、自动化流程工具等）提升工作效率者优先。 5.有招聘相关实习或项目经验者优先。 6.责任心强，有良好的保密意识，每周可实习4-5天，持续2个月以上。 【单位简介】 湖南康通电子股份有限公司，创立于2001年，是一家专注于音频技术研究和广播全产业链服务的高新技术企业，是新三板挂牌的公众公司（代码: 870301)。 公司成立20年以来，专注做广播，是整个行业的风向标，从拾音、处理、传输、放大、扩声，产品从部件核心板卡，完整的产品终端，完整的解决方案，到庞大的后端运营管控平台，到对接内容，都有很好的解决方案产品。 在整个广播业的发展历程，康通都处于引领角色，是国内第一个做IP广播的，推动了模拟广播时代向数字广播时代的跃迁。随着云时代到来，康通在2010年提出了云广播的核心概念， 2018年形成了从物联网云平台到系列云终端的一套完整解决方案。随后我们音频视频的技术融合也促进了广播系统和多系统融合解决方案的跃进。 我们是IP广播、云广播、4G/5G广播的发明者、公共广播界的“隐形冠军”、应急广播的排头兵、网络广播传输控制协议的先行者、国家应急广播标准规范起草单位。我们致力于广播的全产业链服务，用科技提升传播效率，把公司打造成梦想驱动的可持续发展的事业平台。 【其他信息】 职位类别：招聘专员/助理 招聘人数：1 需求专业：不限 单位规模：150-500人 单位性质：其他企业（含民营企业等） 所属行业：信息传输、软件和信息技术服务业