湘潭市常青小树科技有限责任公司

【职位描述】 岗位职责： 这是一个“管理+教学”双肩挑的角色。你不仅是学生学习的陪伴者，更是未来连锁门店的管理者。你的舞台，不止三尺讲台： · 运营管理（初涉职场管理）： 协助学区长运营整间自习室，从门店管理到流程优化，积累真实的团队管理经验。 · 个性规划（践行因材施教）： 利用AI系统生成的学习报告，为每个孩子定制个性化学习计划，并陪伴他们一一攻克难关。 · 知识护航（发挥学科优势）： 进行现场知识答疑，用你的学识点燃孩子们的思维火花。 · 沟通桥梁（连接家校两端）： 你将直面家长，用专业的学情反馈赢得信任，成为家校之间最坚实的纽带。 岗位要求： · 学历背景： 本科及以上学历，如果你手持教师资格证，那将是加分项。 · 教育初心： 打心底热爱教育事业，相信每个“小树苗”都有无限可能。 · 核心特质： 既有足够的耐心和亲和力，能走进孩子的世界；又有出色的沟通统筹能力，能hold住现场，让一切井然有序。 投递说明： 简历投递→简历分析→初面→复试→签约 其他描述： · 有竞争力的薪酬：6-12个月晋升为学区长。管培生年薪5-8w/年；学区长首年年薪10-15w/年。六险一金、工作餐、生日节日礼物、企业寒暑假……让你的才华与付出成正比。 · 超高速的成长通道： 学区管培生→学区长→区域主管→城市经理。扁平化管理，拒绝论资排辈，能力是你唯一的通行证。 · 前沿的“AI+教育”视野： 接触最前沿的AI辅助教学工具，让你不仅是老师，更是懂科技的“教育新锐”。 【单位简介】 湘潭市常青小树科技有限责任公司是一家致力于连锁AI自习室投资、建设、运营的科技企业。现公司首批连锁机构集中布局湘潭河西九华地区。企业通过ai大数据系统辅助中小学生一对一学习，通过导入可视化学习过程，实现轻松学。 我们的客户群体为6-15岁中小学学生，正如树苗在小树苗的阶段。长青小树希望通过企业的努力陪伴“小树”逐渐长大，也实现“小树”的长青。以客户的长青成就企业的长青。 【其他信息】 职位类别：储备干部培训生 招聘人数：20 需求专业：不限专业 单位规模：少于50人 单位性质：其他企业（含民营企业等） 福利标签：绩效奖金 岗前培训 节日礼物 扁平管理 岗位晋升 所属行业：教育