重庆巅慧科技有限公司

【职位描述】 岗位职责： 职位描述 1、根据公司及部门招聘需求制定招聘计划，满足公司发展对人才的需求； 2、与用人部门沟通，明确招聘需求（岗位JD、任职要求等），制定招聘计划，合理分配招聘渠道资源； 3、维护及拓展招聘渠道（招聘网站、校园招聘、猎头、RPO等），运营公司内部推荐、社交媒体招聘等新兴渠道； 4、独立开展招聘实施，包括招聘岗位发布、简历筛选、初步电话/视频面试评估，面试组织与跟进面试反馈，推动录用决策流程； 5、对候选人进行背景调查、人才测评等，发放Offer，入职手续办理，跟踪新员工试用期表现，协助融入团队； 6、对招聘数据进行统计、分析招聘效果，寻求更高效合适的招聘方式，挖掘招聘资源，开拓挖掘招聘渠道； 7、统计招聘数据（到面率、录用率、渠道效果等），优化招聘策略，参与雇主品牌建设（如校招宣讲、招聘会等），协助完善招聘制度与流程； 8、完成领导安排的其他工作； 岗位要求： 任职要求： 1、2027届本科及以上应届毕业生，工商管理类、人力资源管理等专业； 2、有研发型企业或高新技术企业高精尖电子类行业实习经验者优先，擅长研发型高级岗位的优先，熟悉各种招聘渠道，能独立完成招聘工作； 3、较强的组织、协调能力、沟通能力及执行力，能吃苦耐劳、工作踏实； 4、掌握国家相关政策法律法规，保密意识强； 5、保质保量完成工作任务，有较好的抗压能力； 投递说明： 【单位简介】 重庆巅慧科技有限公司创⽴于2014年，秉承“更快、更准、更小”的技术⽬标和“创新、合作、共赢”的企业理念，致⼒于基于智能材料的执⾏器和传感器的最新研究成果的技术产业化研发。提供超精密定位技术、一体化完整解决方案及产品。 巅慧专注“专精特新”，做好“配套专家”!以微/纳⽶位移执⾏器、超精密传感器(包括电容传感器和压电传感器)、光束调控装置(包括快反镜(FSM)、变形镜(DM)/消相⼲镜、激光振镜/谐振镜、快速扫描/定位平台、红外捕获装置、激光充电装置)等技术与产品⽀撑激光通信、成像与探测、激光跟瞄、引⼒波探测、光刻机及半导体装备、数字激光雷达、激光加⼯、共聚焦扫描成像、智能微/纳装配机器⼈等领域和装备的发展，所有核⼼技术均⾃主可控。 “以创新育市场，以创新促发展。”是巅慧的发展理念!持续的研发使巅慧在涉及的领域中站⽴潮头，也是巅慧挑战不可能的法宝!逐步形成了“同心同德、拼搏奋斗、自强不息”的巅慧精神。巅慧科技坚持“让产品所有的质量问题都暴露在交付用户之前!”的质量⽅针，持续不断地为合作伙伴提供优质的超精密定位技术、⽅案和产品。 巅慧先后被认定为科技型中小企业、⾼新技术企业、专精特新中小企业。2022年获得国家产能建设⽀持。 校园招聘违规举报 提示：在微信扫描关注，可以直接 【其他信息】 职位类别：人事专员 招聘人数：2 需求专业：不限专业 单位规模：150-500人 单位性质：其他企业（含民营企业等） 所属行业：制造业