湖北兴发化工集团股份有限公司

【职位描述】 岗位职责： 熟悉化工生产的工艺、设备、安全等操作流程。 岗位要求： 无 投递说明： 应聘方式 官方网站： www.xingfagroup.com 简历投递邮箱： hr@xingfagroup.com 格式：姓名 +专业+学校 联系人： 舒经理 /133****4688（生产技术类-湖北宜都） 其他描述： 其他重点福利待遇： 大病救助： 公司在册职工住院治疗时发生的医疗费用（工伤除外）经基本医疗和其他途径报销后，年度累计自付合规 3000元 以上的按照 90%救助，40000元以上部分按照100%救助； 非合规医疗费用 2000元以上的，公司给予救助 40% 。 企业年金： 符合相关要求即可申请，根据职务划分五档，个人月缴费金额为 800-2400元，单位按1：2配比，其产生的投资收益也计入个人账户。据测算，按最低档缴纳25年，个人账户余额可达 180余 万元。 补充医疗保险： 符合相关要求即可申请，根据年龄划分三档，个人月缴费金额为 150-250元，单位按1： 4 配比，其产生的投资收益也计入个人账户。据测算，若从 36岁开始缴纳，到退休可以领取 80余 万元。 交通补贴： 根据工作单位不同发放 100-240元/月·人不等，根据实际出勤天数随工资发放至职工个人账户。 工作餐补贴： 公司所有单位工作餐补贴统一执行 260元/月·人，补贴发放至职工本人的饭卡，所在单位没有统一食堂的，随工资发放至职工个人账户。 女员工产假待遇： 女职工生育产假（含产前保胎、产后哺乳） 1年/次，产假期间劳动关系不变。法定产假期间（由社会保险部门按国家有关规定计发生育津贴；延长产假期间由所在单位按企业所在地最低工资标准的70%计发。 二胎生育奖励： 对公司在岗在册员工生育的第二个子女、第三个子女分别奖励 8000元。 讲课费： 为公司各单位举办的各类培训班授课，发放 300-1000元/学时不等的讲课费。 技能津贴： 公司每年聘任兴发工匠、首席技师等技能职务，每月随工资计发 200-1500元不等的技能津贴。 住房利息补贴： 职工购买公司团购房的可享受 1000元/月的购房利息补贴，共计发放十年。 师徒结对津贴： 单位选派师傅与新员工结对，保证期限内让学徒熟悉岗位，每带出一名新员工考核合格的，对师傅给予 1800元带徒津贴。 子女上大学资助： 公司在册职工子女录取至本科 /专科一次性资助5000元/3000元；从第二学年至毕业，成绩合格者，每生每年再资助3000元。 困难员工帮扶： 特困职工 /大病困难职工/大灾困难职工/死亡职工分别帮扶4000元/3000-5000元/3000-5000元/10000元。 人才新政： 入 职公司可另外享受宜昌市生活、租房及购房补贴，其中：博士： 1.2万/年*3年租房补贴+10万元购房补助；硕士0.96万/年*3年租房补贴+1.2万/年*3年生活补贴+ 6 万元购房补助；本科 0.6万/年*3年租房补贴+0.6万/年*3年生活补贴+ 5 万元购房补助。 另有班长津贴、井下津贴、中夜班补贴、献血补贴、退休返聘政策、竞业限制补贴、五险一金、女员工卫生津贴、降温费、加班费、工会慰问、劳保用品、社会治安险、女员工健康体检、特种职业健康体检、员工健康检查等多项福利政策。 【单位简介】 兴发集团是国有企业，也是全国最大的精细磷化工企业和三峡库区最大的移民迁建企业。现有1家上市公司、60家子公司和45家参股联营公司，总资产437亿元，员工12647人，位居中国企业500强465位。 校园招聘违规举报 提示：在微信扫描关注，可以直接 【其他信息】 职位类别：化工技术应用/化工工程师 招聘人数：20 需求专业：化学工程与工艺 单位规模：10000人以上 单位性质：国有企业 福利标签：绩效奖金 岗前培训 岗位晋升 股票期权 交通补助 所属行业：制造业